什么是「低自尊人格」,你有过这样的倾向与表现吗

发布时间: 2023-11-16 13:00:34 来源: 励志妙语 栏目: 情感文章 点击: 95

做事追求完美?可能是低自尊人格!姗姗是一个做事非常追求完美的人。不管做什么事,都要做到精益求精。一节课要翻来覆去的改上几遍,备课...

什么是「低自尊人格」,你有过这样的倾向与表现吗

做事追求完美?可能是低自尊人格!

姗姗是一个做事非常追求完美的人。不管做什么事,都要做到精益求精。

一节课要翻来覆去的改上几遍,备课、试讲、修改备课,再试讲,有的时候甚至要试讲三到四次。

一篇工作总结,打腹稿,查资料,熬夜也要把它改上两遍,直到自己认为连标点符号都是完美的。

直到后来,姗姗感觉到领导话里有话,似乎是嫌弃自己做事耽误时间,没有效率,浪费精力,拖后腿。

姗姗才开始思索,问题究竟出在哪儿?

心理学上有一个词,叫低自尊。低自尊,也叫自我价值感低。

低自尊的人,往往放低自己的感受,容易附和别人。做人做事没有底线,也不坚持原则。

常常认为自己不配拥有更好的,不容易获得成功。反而次要的、有瑕疵的,更容易让他们获得安全感。

他们常常患得患失,多疑,自我否定,焦虑,内耗大。

低自尊的人,往往不能充分展现自己最优秀的一面。

在生活中不敢追求最好的,觉得自己不配;

工作中由于不自信,很难让领导看见真实的自己,即使做自己做好了也不敢在领导面前表现甚至邀功,不敢要求升职加薪;

谈恋爱时,也会觉得自己不配拥有最好的,往往会因为迁就对方,失去自我,而让对方觉得感情飘渺,不落地,交往很累,无疾而终。

低自尊,主要是由两方面原因形成的:

1.家庭原因。

孩子小的时候,父母常常否定孩子,不能给予及时的肯定与表扬,不尊重孩子,甚至常常指责打骂。

或者,不管孩子做的多么优秀,父母都要加一句:“相信下次你会做得更好!”让孩子永远觉得自己还不够好,还需要付加倍付出更多的辛苦和努力,才能得到父母的肯定。

忽视型的家庭,冷漠指责型的家庭,父母经常吵架的家庭,父母过于严格的家庭,都容易造成孩子低自尊的人格。

2.自身原因。

由于对自己严格要求,又由于工作、生活的压力,以及周遭环境的影响,自己变得越来越消极,逐渐产生了:我不行,我没有办法,我无能为力的想法。

作为一个成年人,只有摆脱低自尊,建立高期待,承认自己的价值,才能在生活和工作中,逐渐变得自信,逐渐有能力去面对消极的生活,处理生活和工作中的各种问题,使自己的事业、人际关系都变得越来越好。

我们该怎样给自己赋能,让自己变成一个高自尊的人呢?

一、多关注自己的优点。

就像我们平时夸孩子一样,觉察自己所擅长的领域,不要总贬低自己,不要老拿自己的缺点和别人的优点比。

我们可能并不擅长领导别人,但是我们做事更加的专注,可能更适合做教育科研;

我们可能并不像别人那样擅长交际,但是我们至少可以做到真诚待人,用心做事;

我们可能唱歌不好,但是我们有耐力啊,我们每天坚持锻炼身体,身体健康就是我们最大的长处。

二、接受自己的不完美。

周秉义被认为是《人世间》中最完美的男人。

他从政30年,一生清清白白,一心为老百姓谋福利。

在最后拆迁光字片儿的时候,在一片废墟上,周秉义慷慨讲话,堪称全剧的高光时刻。

他在最后说:“我这个人做事追求完美,但只要自己尽了全力,就能心平气和,问心无愧的接受不完美的结果!”

我们做人做事也要秉承这个原则。我们可以努力拼搏,追求完美,但只要我们尽了全力,就要欣然接受所有的结果。

三、重视自己的感受。

重视我我关系,我们首先是我们自己,然后才有别人。

毕淑敏,在《我很重要》中有这样一段话:“是的,我很重要。我们每一个人都应该有勇气这样说。我们的地位可能很卑微,我们的身份可能很渺小,但这丝毫不意味着我们不重要。重要并不是伟大的同义词,它是心灵对生命的允诺。”

不管遇到什么事,首先要关注自己,对自己好一点。

自己做的好,要鼓励自己:我真棒,我可以的!

事情不尽如人意,要安慰自己:没关系,里面存在很多的不可控的因素,并不是我们自身的原因造成的。

难过了,抱抱自己,不要让自己的负面情绪,在身体里流淌。

希望我们每一位父母,都能成为高自尊、高价值感的人。

同样,不要让我们所承受的,再让孩子再承受一遍。尊重孩子,接纳孩子,鼓励孩子,和孩子一起面对困难。

不要把孩子当成是我们的教育对象,更不要把孩子当成是我们的私有物品。他是我们家庭成员的一员,我们要陪伴,帮助他,和他成为好朋友。

没尊严的人有哪些表现?

社会心理学家指出,尊严,有强弱之分,是人最基础的情感。而所谓的没尊严也可以叫做低自尊,即经常从负面的角度评价自己的行为,下面将从社会心理学角度分析低自尊人群具有的5点特征,以及如何判断自己是不是“隐形”低自尊人群。
1、总是勇于承担错误
低自尊者为什么总把错误归结到自己身上?心理学家通过调查研究发现,归根到底,是因为他们接受不了别人的指责,虽然外表会表现出一种敢于承担错误的形象,但实际上是他们抗压能力极低的一种直观表现,是极度缺乏领导能力的体现。
2、过于在意别人的看法,羡慕别人洒脱的生活方式
心理学家指出,真正的低自尊者,往往渴望得到社会的认同,因为他们自己并不认同自己,他们会羡慕一些活的洒脱、不在意外界评论的人,同时自己没有勇气做出改变,造成一种恶性循环。
情绪、认知、性格、人格、心理规律都属于心理学研究范围
3、总感觉担当不起别人的称赞
低自尊人格的最重要的表现就是妄自菲薄,非常没有自信心。在一般情况下,我们总是被教育要对人谦虚、和蔼,包括言语的谦逊和心理上对自己的严格要求,但这不等于没有自信。低自尊人格总是自我贬低,觉得配不上别人对自己优秀的评价。更有甚者,会把自己的成就全部归结到他人的努力、运气或是巧合,虽然表面看上去此人谦逊、彬彬有礼,但他极度没有自信,无论是工作还是生活,会让自己和朋友同事都经常陷入困惑。
4、不能和别人保持长期、稳定的关系
他们充满了负能量,没有坚定的信心,在和别人进行交往时,内心是空虚的,他们的自我信念过于脆弱,害怕外界的变化,没有强大的内心去接纳别人,也不能独立自主的与别人进行长久亲密的相处。

5、不会拒绝别人,害怕与别人发生争执
心理学家认为,真正低自尊的人,在无法认同自我的前提下,还会存在一种畏惧外界变化的心理。他们不敢向别人表达自己对事物的认知,属于内心空虚、怯懦的一种表现。他们在面对对方正面的请求时,因为内心的怯懦而没有勇气去拒绝别人,害怕因为这样伤害别人

以上就是从社会心理学角度分析得出的低自尊人群具有的特征,符合的越多,这种心理也就越严重。此时就要好好进行一下反省了,毕竟每个人都需要有充足的自信。
1.自我怀疑

你对自己很挑剔,总是感觉自己能力不足,这是缺乏自尊的表现,它会让你停滞不前。

2.你太爱道歉了

你总是为无法控制的情况道歉,即使那并不是你的错,请仔细想想,有些道歉是否有必要?

3.你会推卸责任

在一些场合,你害怕为自己的失败承担责任,而将错误推给别人。

4.你有不雅的姿势

无精打采、向内卷肩等动作表明你对自己缺乏信心,这些姿势还容易导致身体出现问题。

5.你养成了坏习惯

为了应对低自尊带来的焦虑,你开始在社交场合无意识的抠脸、咬指甲或捻头发。

6.你轻视自己的成就

你觉得自己的成就微不足道、觉得自己不如别人,尽管你已经取得了不错的成就。

7.你有一个消极的自我认知

你觉得自己没有吸引力、不聪明、不漂亮,这些想法总是突然出现,也不合逻辑,影响着你对自己的看法。

8.你追求完美主义

你认为你的工作要做的足够完美,就像轻视自己的成就,你通过完美主义来获得成就感,然而却因为担心失败而直接拒绝开始。

低自尊人格的11种表现

1、 同桌喜欢她的橡皮,她就忍痛割爱,把橡皮送给了同桌,仅仅怕失去一个朋友;

2、 下课了,她作业还没写完,耐不住别人的央求,陪同学一起做游戏;

3、 与同学聊天时,别人声音大一点,她就不再敢提反对意见;

4、 无论自己手头有没有事,对别人的请求都一律说“好”。

其实,孩子在班级里,每天过得“担惊受怕”:

她怕自己一个不小心,就会失去一个朋友;她怕自己的拒绝,招来别人的“讨厌”;她怕任何一个来自同学、老师、父母的“不”的声音……

孩子的“过度友善”,其实是一种“友善病”,是“低自尊”人格的表现之一。

“低自尊”人格的表现
所谓低自尊,也叫“自我价值感低”。

低自尊的人,习惯放低自己的感受,容易附和别人,底线低,通常认为自己“不配”获得更好的,甚至不配拥有现在的美好事物,相反,次好的、有瑕疵的东西让们感到安全,能够安心占有。他们患得患失,多疑,常常处于深深的自我否定中。

下面是“低自尊”人格最常出现的11种表现:

“低自尊”人格形成的原因
1、 从小被教育“听话、懂事、不给别人添麻烦”

2、 父母较为强势,控制欲强

3、 父母本身为“低自尊”人格,孩子更易自我价值感低

4、 从小被父母忽视,严重缺爱

如果是低自尊的成年人,一定很能理解这种人格的痛苦之处。这种人格的人,一生都活在别人的意见里,只有独处的时候,他们才有可能做回自己。自卑、压抑、紧张的情绪时刻困扰着他们,这是一种非常痛苦的心路历程。

当孩子出现低自尊表现时,或者父母的家庭教育中存在上述问题时,都请父母提高警惕,做出行动,把孩子从“低自尊”人格中解救出来,给他们一个阳光、自信、自己做主的人生!

低自尊心理的表现都有什么?

别人怎么说是别人的想法,那他既然说你没用,那么你也不必要理他,你只要做好自己该做的事就好,当你做出一定成绩的时候,自然就给了别人回答。


心理学家指出,如果一个人经常以这样消极的眼光看待自己,说明他的自尊极低,是非常危险的。

现在,很多心理疾病都跟低自尊有很大的关系。比如,以下4种。

1、抑郁症

每个人都可能会得抑郁症,正如每个人都可能会感冒。

但显然,不停地给自己消极暗示的人,诸如“很没用”、“一无是处”的评价,会使得人更容易患上抑郁症。

心理学家研究发现,几乎所有抑郁症患者都有一个共同特点,那就是“低自尊”。

总觉得自己这不好,那不行,把焦点都放在自己的缺点和不足上,看不到自己的优点,也不能长期发挥自己的优势。

一次、两次、三次消极的评价不足以患上抑郁症,但每次遇到点麻烦和困难,就开始贬低和抨击自己,那么量变就会产生质变,养成一个难以攻破的负面思维习惯,从而越想越消极,越想越抑郁,越想越讨厌、憎恶自己。

美国作家威廉·斯泰伦在《面对黑暗》这里本就曾说过:“抑郁症的表现多种多样,包括生理的和心理的,其中最为普遍常见的症状就是憎恨自己,或者说得婉转一点——缺乏自爱,随着境况的恶化,愈发觉得自己是无用的废物,感觉不堪忍受”。

2、高敏感

有些人的脾气“一点就着”。要么暴跳如雷,要么委屈地哭个不停。

“一点就着”说明了,这个人本身就是“易燃易爆”物品,用一种高级的心理学词汇来讲,就是“高敏感”。

假如一个人觉得自己这不行,那不行,那么这些“不行”的地方,都有可能会成为他们情绪的“引爆点”。

虽然低自尊的人潜意识里觉得自己“不够好”,但他们仍然对外界寄予一种美好的希望,希望有人告诉他,“你这样想是错的”,“你其实挺好的”,这种让人接受的安慰方式,既维护了他们脆弱的自尊心,同时对于极度缺乏肯定和赞扬的他们而言,是一种莫大的鼓舞,给予他们前进的力量。

但相反,如果是不好的评价,就如同“捅了马蜂窝”,碰触到了他们原本就有的“伤口”,他们自然会变得抗拒,难以接受,感觉受伤,很快就会以激烈的情绪的方式表现出来。

换句话说,是“伤口”本身存在,所以别人碰触的时候,才会疼;如果这个“伤口”已经复原、已经结巴,那么即使你拍一拍、捏一捏,也无大碍。

相比那些内心强大、高自尊的人,面对别人的批评、诋毁、否定,内心也会感到相当不舒服,但他们并不会对这些负面评价形成“认同”,所以即便给他们煽风点火,他们也很难“着”起来。

一个有底气、自信、认为自己有价值的人(是发自内心地觉得,且能找到行动的证据),更不容易受到外界的影响,自然情绪就会比较平稳,不会因为获得一点点小小的成就,就觉得自己厉害无比,也不会因为遭遇一点点小小的失败就感觉自己“一无是处”。

3、神经症

心理学家卡伦·霍妮在《我们时代的神经症人格》指出,神经症是指由心理失调导致的行为偏差。

比如,有些神经症患者对爱有一种病态的需求,他们会不加选择地去爱人,只要那个人喜欢自己,或者对自己友善一点、献点殷勤,他们就能够立马坠入爱河,并且只要对方不提分手,就死死地“赖”着对方,即便被出轨、被家暴、被欺骗,也绝无半点怨言,甚至还在那里痴痴等候。电影《被嫌弃的松子的一生》里的松子就是典型的代表。

神经症患者对爱的病态需要,一方面反映他们内心极度缺爱,另一方面反映了他们内心根本缺乏爱人的能力,他们根本不懂得如何爱自己,或者他们根本就不爱自己。

不爱自己的人的潜台词往往是“我不够好,我不值得被爱”,这恰恰是低自尊的表现。

4、人格障碍

在心理学人格的分类里,有一类人叫做“边缘型人格障碍”。

这类人的特点是,人际关系、自我形象和情感很不稳定,而且伴随着显著的冲动。

可以说,他们也是“高敏感一族”,尤其在感情的世界里,他们对排斥和被抛弃有一种“难以容忍”的敏感。

说他们“难以容忍”,是因为相比普通高敏感族,他们在失恋或受批评后,会采取一些令人难以预料的冲动行为,比如自残或其他伤害行为,以此来威慑对方。

正因为如此,他们很难和别人建立正常的、持久的关系,他们自身也深受其害、非常痛苦。

根据心理临床观察,患有边缘人格障碍的病人对自己的评价极低,他们非常厌恶自己,自尊极度脆弱。



低自尊的人是怎么样的人?

1、总是勇于承担错误

虽然会表现出一种敢于承担错误的形象,但那是因为他们受不了别人的指责。



2、过于在意别人的看法

往往渴望得到别人的认同,那是因为他们自己并不认同自己。



3、总感觉担当不起别人的称赞

没有自信心,总是自我贬低,觉得配不上别人对自己优秀的评价。



4、不能和别人保持长期、稳定的关系

害怕外界的变化,没有强大的内心去接纳别人,也不能独立自主的与别人进行长久亲密的相处。

5、不会拒绝别人,害怕与别人发生争执

因为内心的怯懦而没有勇气去拒绝别人,害怕因为这样伤害别人。

在想法上,低自尊的人常常倾向于赋予自己较低的价值,过度重视自身的弱点和缺陷,而忽视那些优势。

自我批评、自我责备、自我怀疑常常与低自尊相伴而生。

在行为上,“抱歉”往往是低自尊者的口头禅,他们难以表达自己合理的需求,无法做到畅所欲言,常避免挑战以及回避机会。

在情绪上,低自尊会显著的影响情绪状态,悲伤、焦虑、羞愧、内疚、无望、沮丧以及生气在很多时候就是低自尊的征兆。
在躯体动作上,肢体的动作往往会不经意的透露出很多信息,驼背、低头、避免眼神接触、说话小声、无处安放的紧张的手等等都是低自尊者常见的表现。

在身体状态上,负面的情绪状态也常常体现为不舒服的身体感觉,要留意疲劳、恶心、疼痛、萎靡以及紧张的迹象。

低自尊的人具有3点特征:
交际圈小
首先,低自尊的人的一大特点是非常不愿意跳出自己的舒适圈,他们往往很少对自己有一个明确的判断。而且,他们也很少能够认识到自己的价值所在。这样的人在人际关系的处理上存在问题。

沉默寡言
低自尊的人与别人能够很明显的区分的一点是这些人往往都沉默寡言,看起来总是独立独行。
想要让自己孤立起来。因为自身过于敏感,又害怕别人的不认可,于是又一次陷入恶性循环。

缺乏执行力
在生活中,低自尊的人对待事情往往很没有信心,也不会有很强大的执行力去执行。他们往往很难把自己已答应的工作坚持到底。
他们不相信外界的环境可能对自己是有利地,也很难相信别人对自己是真心的。往往问题很小,很容易解决,自己也会把问题复杂化,不敢去认真解决。他们害怕失败。他们缺乏自信心,抱着失败主义的态度。他们常常是防御性的和孤独的。

总是勇于承担错误

低自尊者为什么总把错误归结到自己身上?心理学家通过调查研究发现,归根到底,是因为他们接受不了别人的指责,虽然外表会表现出一种敢于承担错误的形象,但实际上是他们抗压能力极低的一种直观表现,是极度缺乏领导能力的体现。

过于在意别人的看法
羡慕别人洒脱的生活方式

心理学家指出,真正的低自尊者,往往渴望得到社会的认同,因为他们自己并不认同自己,他们会羡慕一些活的洒脱、不在意外界评论的人,同时自己没有勇气做出改变,造成一种恶性循环。

总感觉担当不起别人的称赞

低自尊人格的最重要的表现就是妄自菲薄,非常没有自信心。在一般情况下,我们总是被教育要对人谦虚、和蔼,包括言语的谦逊和心理上对自己的严格要求,但这不等于没有自信。低自尊人格总是自我贬低,觉得配不上别人对自己优秀的评价。更有甚者,会把自己的成就全部归结到他人的努力、运气或是巧合,虽然表面看上去此人谦逊、彬彬有礼,但他极度没有自信,无论是工作还是生活,会让自己和朋友同事都经常陷入困惑。

不能和别人保持长期、稳定的关系
他们充满了负能量,没有坚定的信心,在和别人进行交往时,内心是空虚的,他们的自我信念过于脆弱,害怕外界的变化,没有强大的内心去接纳别人,也不能独立自主的与别人进行长久亲密的相处。

不会拒绝别人,害怕与别人发生争执

心理学家认为,真正低自尊的人,在无法认同自我的前提下,还会存在一种畏惧外界变化的心理。他们不敢向别人表达自己对事物的认知,属于内心空虚、怯懦的一种表现。他们在面对对方正面的请求时,因为内心的怯懦而没有勇气去拒绝别人,害怕因为这样伤害别人。

低自尊的人是自卑的主要本原因,也是与大多数心理疾病比如抑郁症、焦躁相关,低自尊的人对自己潜能的限制也阻止了自己更好的发展。

社会心理学家指出,自尊,有强弱之分,是人最基础的情感。而所谓的低自尊,即经常从负面的角度评价自己的行为,下面将从社会心理学角度分析低自尊人群具有的5点特征,以及如何判断自己是不是“隐形”低自尊人群。

1、总是勇于承担错误
低自尊者为什么总把错误归结到自己身上?心理学家通过调查研究发现,归根到底,是因为他们接受不了别人的指责,虽然外表会表现出一种敢于承担错误的形象,但实际上是他们抗压能力极低的一种直观表现,是极度缺乏领导能力的体现。
2、过于在意别人的看法,羡慕别人洒脱的生活方式
心理学家指出,真正的低自尊者,往往渴望得到社会的认同,因为他们自己并不认同自己,他们会羡慕一些活的洒脱、不在意外界评论的人,同时自己没有勇气做出改变,造成一种恶性循环。

3、总感觉担当不起别人的称赞
低自尊人格的最重要的表现就是妄自菲薄,非常没有自信心。在一般情况下,我们总是被教育要对人谦虚、和蔼,包括言语的谦逊和心理上对自己的严格要求,但这不等于没有自信。低自尊人格总是自我贬低,觉得配不上别人对自己优秀的评价。更有甚者,会把自己的成就全部归结到他人的努力、运气或是巧合,虽然表面看上去此人谦逊、彬彬有礼,但他极度没有自信,无论是工作还是生活,会让自己和朋友同事都经常陷入困惑。
4、不能和别人保持长期、稳定的关系
他们充满了负能量,没有坚定的信心,在和别人进行交往时,内心是空虚的,他们的自我信念过于脆弱,害怕外界的变化,没有强大的内心去接纳别人,也不能独立自主的与别人进行长久亲密的相处。

5、不会拒绝别人,害怕与别人发生争执
心理学家认为,真正低自尊的人,在无法认同自我的前提下,还会存在一种畏惧外界变化的心理。他们不敢向别人表达自己对事物的认知,属于内心空虚、怯懦的一种表现。他们在面对对方正面的请求时,因为内心的怯懦而没有勇气去拒绝别人,害怕因为这样伤害别人。
低自尊的人看不到自己正确的价值,总是对自己没有把握。前段时间有一个姐妹电话咨询我,她其实是名牌大学毕业,是名副其实的学霸,最近跳槽到一个公司担任经理,她心理面很焦虑紧张,因为她觉得自己滥竽充数,没有什么才能,她害怕去了新岗位,自己被揭穿。所以她总是陷入自己的担忧情绪中去了。
6、心情总是无端低落
低自尊的人总是会心情低落下来,他们会无缘无故觉得忧伤,这导致他们无法面对自己应该承担的事情。他们这种情绪导致他们无法提起精神工作,在人群中也显得落落寡欢。
低自尊的人往往来说没有办法完全相信自己,而低自尊往往跟童年的时候相关,据了解,低自尊主要跟家庭环境影响很大,家庭如果较为贫穷也会让孩子容易形成低自尊,比如林黛玉其实也是低自尊的人格,因为家道中落,她寄人篱下,去了贾府,其实她也是处处小心,处处谨慎。
另一方面是父母对孩子的看法,如果父母总是喜欢批评孩子,也会让孩子形成较低的自尊,所以要告别低自尊,更重要是重新认识自己,重新评价自己,不要生活在过去阴影中,才会真正成为一个健康自尊的人。

以上就是从社会心理学角度分析得出的低自尊人群具有的特征,符合的越多,这种心理也就越严重。此时就要好好进行一下反省了,毕竟每个人都需要有充足的自信。

但是自卑的人,因为自卑的父母攻击伴侣,自卑的原因很大,有一个非典型的表现。高自尊的人和低自尊的人都要发扬长处。

没有人没有自尊,从小得不到自己想要的。父母不会特别关注孩子的想法。

辅助如图:

如果要改变的低自尊,大多在年轻时得不到爱和尊重,因为有低自尊的父母。

对方还是不急着发火。其实只是自己的想法圈别人。还有的人很傲慢,但理想化是通过与有自尊的父母的满意互动实现的。害怕被别人骂或者吐槽。

自卑的父母会把孩子变成自己的自卑。不要总是责怪自己,或者总觉得别人对自己指指点点的心态。让别人尊重。的生活环境导致了的自

各位朋友大家好,今天我们来聊一聊自尊。社会心理学家指出,自尊,有强弱之分,是人最基础的情感。而所谓的低自尊,即经常从负面的角度评价自己的行为,下面将从社会心理学角度分析低自尊人群具有的5点特征,以及如何判断自己是不是“隐形”低自尊人群。

1、总是勇于承担错误
低自尊者为什么总把错误归结到自己身上?心理学家通过调查研究发现,归根到底,是因为他们接受不了别人的指责,虽然外表会表现出一种敢于承担错误的形象,但实际上是他们抗压能力极低的一种直观表现,是极度缺乏领导能力的体现。
2、过于在意别人的看法,羡慕别人洒脱的生活方式
心理学家指出,真正的低自尊者,往往渴望得到社会的认同,因为他们自己并不认同自己,他们会羡慕一些活的洒脱、不在意外界评论的人,同时自己没有勇气做出改变,造成一种恶性循环。

3、总感觉担当不起别人的称赞
低自尊人格的最重要的表现就是妄自菲薄,非常没有自信心。在一般情况下,我们总是被教育要对人谦虚、和蔼,包括言语的谦逊和心理上对自己的严格要求,但这不等于没有自信。低自尊人格总是自我贬低,觉得配不上别人对自己优秀的评价。更有甚者,会把自己的成就全部归结到他人的努力、运气或是巧合,虽然表面看上去此人谦逊、彬彬有礼,但他极度没有自信,无论是工作还是生活,会让自己和朋友同事都经常陷入困惑。
4、不能和别人保持长期、稳定的关系
他们充满了负能量,没有坚定的信心,在和别人进行交往时,内心是空虚的,他们的自我信念过于脆弱,害怕外界的变化,没有强大的内心去接纳别人,也不能独立自主的与别人进行长久亲密的相处。
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