如何评价一个人靠谱不靠谱

发布时间: 2022-08-14 07:00:01 来源: 励志妙语 栏目: 情感文章 点击: 83

从哪些细节表现中看出来一个人的靠谱程度?都说,靠谱是一个人重要的品质,有时候一个人再聪明但是如果做事不靠谱也没什么用。毕竟两个人...

如何评价一个人靠谱不靠谱

从哪些细节表现中看出来一个人的靠谱程度?

都说,靠谱是一个人重要的品质,有时候一个人再聪明但是如果做事不靠谱也没什么用。

毕竟两个人相处,或者生活在一起,靠谱才会踏实,让人感觉到温暖和安定。可想而知,靠谱真的是一个人重要的品质体现。

与什么样的人相处,就会有什么样的生活。与不靠谱的人,其实就是对时间和生命的极大浪费。

而和靠谱的人在一起,那结果就完全不一样了,生活也更加有意义。所以,判断一个人靠不靠谱,看这几个细节就知道了。

01、懂得尊重人

一个人靠不靠谱,更多的是看他如何为人处世的。

而这个就体现在做人方面,人与人相处最基本的就是相互尊重,看到你的消息会给予回应,你说话他会回应你,这是对一个人最起码的考验。

能够做到在日常生活中,真诚相待,遇到什么问题会考虑你的感受,或者能够站在你的立场思考问题,这才是一个人尊重你的表现。

那些肆意妄为,按照自己的心意来,丝毫不考虑别人的情绪,这样的人说白了眼里只有自己,根本没有别人。

一个都不懂得尊重人的人,别说靠谱了,连起码的品质就不行。

所谓靠谱的人,会凡事有交代,件件有着落,事事有回音,不管做什么事情,都能够尽力做好,让人觉得踏实。

所以说,从这点上就足以看清一个人是否靠谱,值得去交往。

02、信守承诺

对于一个人来说,信守承诺是对一个人起码的尊重和信任。

一般来说,对于朋友才会选择无条件信任,但是说到没做到,只会让别人降低对你的信任,会让人觉得你不靠谱。

无论是对于亲密的人,还是陌生人,信守诺言是一个人形象的体现,你能够说到做到,才会让人觉得踏实。

不要觉得说话可以随心所欲,作为成熟的人要有起码的界限感,知道什么该说什么不该说。说出口的话,答应的事情要尽量做到,这是人品的表现。

一言既出驷马难追,这是君子之交。如果毁约,那就是磨灭别人对你的信任。

所以说,一个人靠不靠谱,从这点上也是可以提醒出来的。人只有说到做到,才是对彼此最大的尊重,才能问心无愧,经得起考验。

而那些说说而已,从不考虑后果的人,只会让人不自觉的远离你。

03、低调有担当

一个人靠不靠谱,从说话做事上就足以体现。

靠谱的人,会懂得谨言慎行,说话谨慎,不会嘴上吹嘘,而是保持低调,做好自己的事情。懂得谦虚低调的人,才会让人信任和喜欢,让人感觉到踏实。

做人低调,做事有担当,不管什么事情都能够尽到自己的一份力,勇于承担自己的责任,同时也保留底线。不得不说,这样的人才值得去交往和托付。

低调有担当的人,会让人觉得沉稳,值得信赖。有底线有担当的人会让人觉得有骨气,才更靠谱。

所以,和一个人相处,从这些细节表现上就足以看清一个人的真实面目。是否值得去交往,这就看是否有这些特质。

能够保持这点,坚守信念,不为所动,勇于承担责任的人,才是那个值得去付出一切的人。

总结:

人生在世,可能会经历很多事情,而一个人最好的底牌,不是能力,地位,而是担当靠谱。越是靠谱的人,就越会容易让人想要去亲近。

一个人做事情特别的有条理,而且能够按照自己说的去做,说明对方是特别靠谱的,当他答应别人的事情的时候都能够准时的完成,也是说明对方是比较靠谱的,也是值得信任的。生活中遇到靠谱的人要好好珍惜才可以。
从细节中真的可以看出一个人,你让他帮忙的事情,他会事无巨细的帮你做好,哪一个点他不确定他都会来问你,而且平时一起出去玩也会积极的准备。
靠谱的人,首先是要真诚待人,有责任感,言出必行,不会遇到事情就推卸自身责任,不会无缘无故就放别人鸽子。
如果这个人能够说到做到,能够言出必行的话,那么这个人是非常有责任心的,也从这样的细节当中能够感受得到,这个人是非常靠谱的。

于丹的告诫:看一个人是否靠谱,主要看哪3点?

于丹对于人的研究,到了一个相当深入的地步。我们来看于丹一些真知灼见,就能明白,这世上的一些道理就会豁然开朗。于丹的告诫,还是有一定道理的,对于我们有一定的启迪意义。于丹告诫我们,看一个人是否成熟,主要看这3件事,字字引人深思啊!这3件事究竟是哪3件事?小编就为大家说说如何做一个靠谱的人。





这世上最难做到的事情,便是靠谱。看一个人一个人是否靠谱,相对来说是一件很困难的事情。常言道“人心隔肚皮”,说的便是这番道理。如何看一个人靠谱不靠谱,就需要从生活中的一些细节来判断。于丹就给我们提供了一个非常好的标尺,为我们判断一个人是否靠谱,提供了行之有效的手段。

第一件事:凡事有交代




一个人靠谱不靠谱,主要看交代给人家的事情有没有一个回话。生活中,经常会遇到一些人,做什么事情之前答应的很漂亮,可做出来的事情很不漂亮。往往答应的事情,到了猴年马月也没个着落,我们通常称之为泥牛入海。于丹教授表示,一个人在生活中答应一件事,能够适时的给予回复,不管靠谱不靠谱都有个说法,这种人做出来的事就是靠谱的。反之亦然,那就是不靠谱的人,可见于丹说的这件事引起了我们的共鸣,可谓是字字引人深思。

第二件事:件件有着落




着落的解释,意指事情有一个结果,现代人称之为落地。一个人今天对你说上天摘月亮摘星星,明天对你说下海摸海龟,后天又给你画个大烧饼。很明显,这种事情都是做不到的事情,令你在焦急等待中一无所获,自然而然没了着落,也就是个相当不靠谱的人。字字引人深思之外,我们不禁心中嘀咕,为何会有这样的人存在呢?

第三件事:事事有回音




肉包子打狗,暂且不说一去不回,最起码人家还能摇摇尾巴,这也算做有回音。生活中最怕的人,就是那种做了什么事情有个华丽的来头,结果到头来是一个狗血的结局。更有甚者,答应了一件事就再也没信连人影都不见。比如好不容易应聘一个岗位了,答应人家次日上班,到了时间不回信不吭声也不去,堂而皇之的跑了,这就是不靠谱的人。




于丹对于这3件事做了一番评价,认为这三件事情可以归结为一件事:凡事要有闭环思维。闭环思维好多人不一定能明白是什么道理,说白了就是善始善终。于丹教授讲的多好,哪有老梁说的那般不堪。老梁曾表示于丹说的话是“无比正确的废话”,由此可见老梁说的是有失偏颇,最起码于丹说的话还是能够给人以启迪的。她所说的这看一个人是否靠谱,主要看这3件事,可谓是字字引人深思啊!对于丹的说法,大家认为还是心灵鸡汤吗?

首先要看这个人是否在任何事情上都能够有交代,其次对待任何的事情是否都能够负起责任,最后要看这个人在和别人相处的过程中的状态。
首先要看一个人的人品是否是真的好。其次要看他的责任心强不强。最后要看他为人处事是否是真的靠谱。
我个人认为首先是要看这个人做事一定要有始有终,还要对任何事情都会有一个交代,不论发生什么事都会有回应,如果这三种都有的话,就说明这个人一定非常的靠谱。

如何判断一个人靠不靠谱

一个人靠不靠谱,其实就看这三点:

“凡事有交代,件件有着落,事事有回音。”

相信每个人聊天时都遇到过这样的情况,聊着聊着对方突然不说话了。

如果对方隔了一段时间回复你第一句话就是交待他刚刚因为什么事情没回信息。这种人实在不多了。

事事有回音,遇到这种人,都会让人的好感大增。

前几天在朋友圈看到一个朋友发了张聊天截图,这是她跟老公的聊天记录,也没有什么特别的内容,晚上

挺晚了,朋友发信息想让应酬的老公回来时带一份小龙虾做宵夜,她老公看到后回复:好的。

接着他老公发来一张手机屏保的截图,显示电量已经百分之五。又说到:等下打不通别着急,我应该马上

就可以回家了,跟你说一下。

凡事有交代,一个很小的举动,但却避免了不必要的误会,也让女生的心中感到温暖。

看来靠谱的人,真的是时时刻刻都能流露出靠谱的基因。

无论做什么事情都有始有终,突然消失回来后会说明原因,时间观念强,提前安排有规划。

一个成熟的企业里,需要少数聪明的人和多数靠谱的人。

马云说过,我不需要提点子的人,阿里这么多人,提点子的人太多了,我需要有执行力的人。

如果要让我找一个词包含对美好的所有期待,那就是靠谱。

一个靠谱的人,不会每次都毫无预兆地消失,留另一个人在很长一段时间里惊慌失措。

比如离开一个人。

“为什么不能跟我说清楚,不能跟我好聚好散,哪怕你告诉我你不爱我了,也比现在不声不响强”。这是

前几天我收到一个粉丝的留言,而类似的留言还有很多。

我看了又心疼又为她觉得不值。

真正成熟的人,就是事事有责任,事事有担当,事事有始有终。

都说分手见人品,冷暴力代表的是没责任心,没担当,无法善始善终。

靠谱的人最性感,不靠谱的人只会让别人不安。趁早远离,也别遗憾。

我见过所有企业招聘中最关键的一条要求永远都是,靠谱。

你问一个人理想中的恋爱对象是什么样子的,答案里一定有一条是靠谱。

我们终其一生不过想找一个靠谱的共事,结婚。不过是希望听到别人对自己的评价里永远都会有靠谱这个

词。

这个时代,靠谱才是走上人生巅峰的唯一路径。

对朋友家人,想的和说的一致,对工作,说的和做的一致。

在大事上看能力,小事上看一个人的品格。

那些能让你放心的人,只要遇到重要的事,你一定就会先想起他。因为不用担心,你交代的事他一定会放

在心上,走心尽力,随时回应,绝不让你焦虑。

对这样的同事和朋友,你也会以礼相待,这就是共事双方的默契。

我们一生的幸福都需要和靠谱的人共同建立。

和有智慧的人交流,和情商高的人谈恋爱,和靠谱的人共事,和幽默风趣的人同行。

人生若能如此,风景无限好。

成功和幸福没有捷径,这个世界也没有一条道路可以通往靠谱,因为靠谱本身就是一条道路。

我有个朋友,每次聚会总是习惯性迟到,所有人都饿着肚子等她一人。

打电话过去催,她都会说:“来了来了,已经在路上了,今天车怎么这么堵。”

次数多了,大家都心知肚明,抱怨堵车的她很有可能正悠闲地躺在家里的沙发上。

还有一次,大家一起去吃火锅,其他人都说自己不会吃辣,要个番茄锅底和清汤锅底就好了。

最后让她去点菜的时候,她却对服务员说:“我们要个鸳鸯锅,一半清汤,一半要变态辣的那种。”

有人开始面露不悦,但想到也许是她很喜欢吃辣,所以也就没追究。

等汤锅一上来,她却将清汤的那一半朝着自己。

看到我们诧异的眼神,她理直气壮地说:“我吃辣容易长痘,所以不能吃辣。”

剩下的我们都是黑人问号脸:既然所有人都不能吃辣,为什么还要点变态辣的锅?

或多或少,你我身边都遇到过一些不靠谱的人。

股神巴菲特曾经说过:“靠谱是比聪明更重要的品质。”

靠谱,按字面解释,就是可靠、值得信赖。我们总是更愿意接近靠谱的人,跟靠谱的人共事、交友。

3个细节告诉你,身边的人谁最靠谱。


1、是否有执行力


嘴上靠谱的人会经常说“包在我身上”,实际却总是把交代给他的事忘在脑后。

而只有行动靠谱的人,才能真正做好一件事。

曾经听过一节网课,讲了一家公司里的两个职员的故事。

两个女孩同时进了一家公司实习,年龄相仿、学历相似。女孩A看起来精明能干,而女孩B看起来有点憨厚老实。

刚进公司时,因为A的学习能力强,所以进步飞速,受到领导和团队的刮目相看。

然而,时间一长,A的缺点就暴露无遗:她总是信心满满地承接下任务,却又总是习惯把代办事项堆积到最后才做,别人交代她的事她也经常忘记。

相反,B虽然学习速度较慢,但总能很好地完成分配的任务。

原来,B有一个很笨却又很好用的习惯:每天开始工作前,总会拿出小本子列出今日的代办事项,一有新的任务她就会马上记在本子上,每做完一件事,就用红色的笔划掉。

而且,她从来不堆积工作。不管有多少任务,不管回家后有多疲惫,她都会咬咬牙,把当日的事情做完,做不了的事情也要有结论,比如转交、留存或再议。

最后,B靠着过人的执行能力留在了公司,而A却被辞退。
一个人是否靠谱,最重要的是观察他的行动。

身边那些靠谱的人,总是拥有很强的执行力,拥有着解决事情的能力。

就像之前朋友圈被刷屏的“左先生右先生”:

旅游前,左先生会说:你安排,不懂的去到那儿再看吧。

而右先生会说:攻略做好了,酒店机票都订好了,你只要跟着我走就行了。

撞了车,左先生会说:人没事就好!以后小心点啊。

而右先生会说:报警拍照报保险......你不知道怎么报保险?告诉我车牌号。

很明显,比起只会口头说说的左先生,右先生的靠谱落实到了实处,更容易得到女生的选择。

主持人大冰说过一句话:这个世界上的大部分传奇,不过是普普通通的人们将心意化作了行动而已。

真正靠谱的人,拥有很强的执行力,凡是答应别人的事就一定会做到。

正因如此,我们才更愿意安心地把事情交给他,我们才会发自内心去信任他。


2、是否做事磊落


靠谱,是为人处世光明磊落、严于律己的绅士风度。

前段时间看第三季《极限挑战》,节目组邀请了5位女嘉宾来参加的那一期,黄渤的一个细节给我留下了深刻印象。

林志玲和黄渤组成搭档闯关,其中有个游戏:两人被要求在水中拍摄一段《泰坦尼克号》里的经典片段。

当天,林志玲穿的是一件黑色紧身裙,胸前是镂空设计,趴在浮板上后,非常容易走光。

黄渤正是注意到了这一点,在与林志玲对戏的时候,全程将眼睛看向别处,视线一直都礼貌地回避,充分体现了对女嘉宾的尊重。

正是这一份磊落,让林志玲多次在公开场合表示:“我的择偶标准就是黄渤,照着他的条件来找。”

黄渤的成功,与他这么多年在演艺圈摸爬滚打的努力有着离不开的关系,但更与其靠谱的人品、磊落的处事风格有关。反观我们身边,有人会在离职后将原公司的机密泄露给对家,以此作为跳板;

有人喜欢在背后造谣,人前笑脸相迎,暗地里却搬弄是非;

有人爱贪小便宜,处处揩油,总想着怎样才能损人利己。

这样的人,实在算不上做事磊落,更谈不上靠谱。

一个靠谱的人,为人处世坦荡磊落、问心无愧。

这样的人,往往更容易得到信赖与尊重,人生更容易顺风顺水。

坦荡磊落地做人,才能过上心安理得的人生。


3、是否未雨绸缪


靠谱,是一种认真负责、让事情有备无患的能力。

电视剧《我的前半生》中,女主角罗子君第一次上班,在地铁被挤掉了一只高跟鞋。

打不到车的她害怕迟到,彷徨失措地打电话四处求助,而男主角贺涵的车明明顺路,却坚持不肯捎上她。

晚上,贺涵告诉罗子君:

“实战之前,必须预演,以排除一切意外的可能。

没有人在乎你所谓的特殊情况,更没有人有心情有时间去听你解释,如果出了问题,那么就一定是你有什么地方没有做好。”

一个靠谱的人,会提前预演每一个环节,尽最大的努力去避免让事情出错。

未雨绸缪的人有这样的特征:

如果一件事情很繁琐,他会列出所有的细节,分解任务。

如果一件事情很重要,他会预留出时间多检查几遍。

如果一件事情可能有漏洞,他会尽可能地预想出每一种意外情况,事先想好补救措施。

没有人会喜欢突发意外,给自己充分的时间去准备,才能愈加从容地去面对。

所以,靠谱的人永远守时,因为他们会给自己预留出处理突发事件的时间;

跟靠谱的人出去旅游,他们会事先查好当地的天气、交通、饮食、风俗等各种注意事项,永远不用担心不知所措;

将工作任务交给靠谱的人永远放心,因为他们会准备得万无一失、并负责到底。

身边倘若有这样的朋友,简直就是生命之光。作家池莉说过:

靠谱,说起来简单,落下去复杂;听起来像感觉,做起来是原则。

日常里,人们对人对事,观其举手投足,听其说长论短,几乎都用靠谱来作判断。

这项品质,不仅是人们基本的生活依据,亦是人的认知底线。

一个人靠不靠谱,很大程度上可以用这3件事来衡量。

在浮躁焦虑、勾心斗角的现代社会,一个执行力强、做事磊落、喜欢未雨绸缪的人,更能带给我们稳妥和信赖。

靠谱,才是对一个人最高级别的评价。



你的问题  这里有答案  微信公众号 【精读君】

一、重承诺。靠谱的人轻易不会承诺,一旦承诺,定会想方设法履行。
二、守时。约好的时间就要遵守,也许确实遇有特殊情况会迟到,但如果三番五次不守时,那这个人肯定不靠谱。
三、不占小便宜。靠谱的人肯定不会占别人的小便宜,如果在交往中发现对方爱借钱、借钱不还、吃饭从来不买单,这样的人还是离得远一点好。
四、背后不讲别人坏话。在你面前讲别人的坏话,那他肯定也会在别人面前讲你的坏话,自古以来搬弄是非的人是祸水,这样的人不靠谱。
五、不夸大其词。谦虚是我们中华民族传统的美德,如果一个人喜欢夸大其词,吹牛忽悠人,这样的人同样不靠谱。
六、有底线。靠谱的人知道哪些事情该做,哪些不该做,心中有道义,懂得取舍。为了一点利益什么都去做什么都敢做,这样的人不靠谱。

判断一个人的人品 就看他在运气好的时候 做过多少好事 以及他运气坏的时候 做过多少坏事 尤其是后一项 更 重 要

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