以改革创新机制，为人才“松绑”，唤醒实干家。新时代，***同志高度重视干部考核激励机制、容错纠错机制和澄清保护等机制的建立健全，要求用人单位坚持正确的选人用人导向，要求支持和保护作风正派、敢作敢为又锐意进取的同志。健全干部考核激励机制，改变“干与不干一个样，干多干少一个样”。在工资是按月 ...
