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　　不久前，当家花旦赵丽颖和她的经纪人黄斌解约，和平分手。双方在微博互相表达了心意和祝福，各自开始新的征途。

　　从赵丽颖的微博中不难看出，她对黄斌的感情非常深厚，并直呼“斌爸爸”，而黄斌的言辞之间，也流露出不舍。

　　和黄斌合作期间，赵丽颖星途扶摇直上，除了她自身的实力之外，黄斌的资源调配、运筹帷幄也起了关键作用，二人并肩战斗的情谊自然是基础牢固的。

　　但是，赵丽颖与前两任经纪人之间的关系却并不尽如人意，分手之后还被对方曝出不少黑料，撕得死去活来。

　　娱乐圈像是一个放大了人性的微缩社会，光鲜动人的背后不乏沟沟壑壑、错综复杂的利益纠葛，而艺人和经纪人之间关系，似乎一直扑朔迷离，让人不明所以。

　　有人“抢钱”，有人“生情”，有的对簿公堂，有的和平分手，也有亲如家人，甚至携手迈入婚姻，共度余生的。

　　艺人和经纪人之间究竟可以有多少种关系？

　　一生二，二生三，三生万物。

　　要琢磨透这变幻无常的关系，我们先从“一”谈起。

　　1.

　　大部分艺人在进入娱乐圈后，作为新人，都会有一个“小透明”的阶段。

　　这个时期的艺人，没有资源，没有人脉，没有知名度，自身实力弱，也不懂圈子的生存规则，好比初生的柔弱婴孩，赤条条、懵懂无知地来到世界，而周围陌生嘈杂的环境让人恐惧和焦虑。

　　而经纪人所拥有的视野、空间、格局、资源、经验以及各种如鱼得水的关系，能为艺人带来丰富的发展机会和宝贵的星途指引，加之大部分经纪人会全权代理艺人的公私事务，对艺人付出全天候的陪伴和保护，这种特定的工作性质，类似母亲的角色和功能。

　　比如王菲，在早年出道进军香港的时候，她的经纪人陈家瑛功不可没，不仅凭借出色的规划让她短时间内登上了天后宝座，在王菲怀孕生子期间也展现了非凡的公关能力，还专程飞赴北京，无微不至的照顾王菲。

　　就连当初的“叛逆少年”谢霆锋，也对他17岁出道时就陪伴身边的经纪人霍汶希充满了柔情与感恩，在录制《十二道锋味》时，谢霆锋还直言霍汶希是他最爱的人。

　　从精神分析的角度看，在娱乐圈刀光剑影的生存环境下，这种“强弱悬殊、强照顾弱、弱依赖强”的相处模式，很容易发展出移情，即艺人将自己婴孩时期对母亲的情感投射到经纪人身上，并对其建立起依恋关系。

　　小孩在全能自恋的阶段，将母亲和自己视为一体，这样的融合与共生会让他们感觉安全、有力量，同样的，在潜意识里，刚出道的艺人会借由经纪人的力量，感觉自己变得强大了，能够在新环境里获得较为充沛的安全感，更稳定和专心的发展事业。

　　一旦开始重复早期情感模式，代表双方的关系拥有了一个亲密空间。合格的经纪人能够像母亲一样抱持住艺人的情感，一心操持艺人的事业规划，不论大小事，都给予艺人及时、妥帖的回应，虽然利益层面是合作关系，但实际上情感交融非常深刻。

　　小鲜肉“吴磊”自从幼年童星出道以来，就一直由磊妈担任经纪人，这也从另一个角度直接说明了经纪人和艺人之间的关系可以视为母子关系的完美复刻。

　　在事业起步初期，经纪人往往处于更专业、更权威的位置，占据大部分话语权，而作为小萌新的艺人也比较顺从听话，二者之间呈现的是“掌控-依赖”的母婴关系。

　　2.

　　孩子在成长过程中，会经历两次叛逆期，一次在幼年肛欲期，一次在少年青春期。

　　这两个叛逆期的共同点是：渴望挣脱依赖和束缚，实现自我意志，争取独立自主，而青春期叛逆则更倾向于追求人格平等。因此，不可避免的要与处于掌控地位的父母发生对抗。

　　这时期孩子最大的满足感来自于“明确自己的意志和力量”，于是经常出现不按照套路出牌的情况，与父母的教导和期待背道而驰，双方陷入长久的拉锯战。

　　但事实上，这正是个体分离化的必经之路，也是孩子的独立灵魂破茧而出必须经历的痛苦。

　　“翅膀硬了就想飞”是自然规律，雏鸟终将依靠自己的力量翱翔天空，孩子终将成长为一个拥有完整而自由灵魂的个人，而艺人的成长轨迹也是类似。

　　随着在专业领域的积累，艺人资源优势逐渐显现，综合实力和知名度也快速上升，在娱乐圈拥有了一席之地。他们开始用自己的眼光审视所处的环境和命运，并进行独立思考。

　　事业上自我意识的萌发，启动和加速了分化的进程，艺人潜意识里想要摆脱经纪人的掌控，以证明自己的独立和实力，于是开始在合作中要求更多的话语权，提出各种不同的想法和意见。

　　同时，也会逐渐释放之前在权威面前收敛和压抑的个性，展示出更加完整和真实的自己。从某种程度来说，此时才算是两个独立的灵魂真正相遇的时刻，属于成年人之间的关系才正式开始。

　　加之盘根错节的利益，双方关系面临的关键考验也随之来临。

　　赵丽颖和她的第一任经纪人赫茹，就是在相伴7年之后闹掰了。

　　赵丽颖出身农村，家世不好，单枪匹马闯入娱乐圈，但是凭借赫茹也拿下了很多不错的资源，包括让她大红大紫的《花千骨》。可以说，赫茹是陪伴赵丽颖从“小透明”到“当家花旦”的关键人物。

　　分手后，赫茹指责赵丽颖“脑子里没东西，火了就肆无忌惮”，仔细体会一下，这句话是不是很像一位失去对孩子掌控力的母亲恼羞成怒的责骂？

　　含辛茹苦带大的孩子，居然不听话了，还有了各种乱七八糟的想法，非要跟我对着干，我是为她好呀，真是太没良心了！

　　当一位母亲，或者经纪人，无法以发展和变化的眼光看待关系时，很容易打着“我是为你好”的旗号，企图吞没对方的思想和灵魂，继续保持原始的共生状态，在他人身上延续着自我意志。

　　在没有成功分化的关系里，彼此的界限是模糊的，如果延续之前“掌控-依赖”的模式，就会爆发出激烈的矛盾。

　　因为在成年人的关系里，有压迫，就必定有反抗。

　　3.

　　好的界限感是个体成功分化的产品，也是保护成年人关系的一道围墙。

　　它代表了，你认可对方是一个成年人，你看见对方的存在，允许对方为自己的想法和行为负责，也代表了对于自己成熟、独立个体身份的充分认知和接纳。

　　清晰的边界既能为对方腾出一个喘气的地儿，也能保护好自己的轨迹和节奏。

　　如果一对母子没能很好的完成个体分离，缠绕的关系会有畸变的风险，轻则鸡犬不宁，重则可能发生吴谢宇弑母案类似的悲剧。

　　除童星之外，艺人和经纪人的关系，本质上是两个成年人的合作与相处，而与“母子关系”类似的发展路线却让情况变得复杂。如果没有把控好界限感的发育阶段和程度，很可能会因为边界模糊导致双方冲突升级、反目成仇，最终分道扬镳，落得一个“兰因絮果”。

　　赵丽颖和黄斌的和平解约体现了二人成熟度较高的“成人思维”，与之类似，腾讯自制综艺《我和我的经纪人》里，杨天真和乔欣的“和平分手”也堪称成年人之间界限感的范本。

　　在探讨“我们为什么磨合不成功”这个敏感话题上，杨天真和乔欣都没有咄咄逼人指责对方，而是双方各退一步，回到自己的界限范围内，从审视自己的问题出发来分析问题。

　　乔欣友好地表达了“同事们都很好，只是我自己不太习惯”，肯定了壹心娱乐的专业度，将问题归结为自己的适应性；

　　而杨天真则从“壹心娱乐不是资源型公司”，站在乔欣的立场换位思考，谈到了“女演员的时间格外珍贵，不能耽误”。

　　更难能可贵的是，杨天真以资深经纪人的角度，看出了乔欣“野心大于资源”，但是在与乔欣面谈时，却没有攻击乔欣的野心，而是善意而巧妙的转换视角，从自身资源的不足来寻找二者无法磨合的原因。

　　保持界限感的第一个好处即是，能为彼此留出足够的空间，看见对方的感受和需求，并予以充分的尊重。

　　杨天真在询问乔欣对未来的打算时，乔欣坦言打算成立自己的工作室，但也表达了自己面对未知的担忧和焦虑，还开玩笑说“大不了以后再回来”。

　　而杨天真则结合自己对乔欣个性的了解，真诚的分享了自己的干货经验，比如“找那些愿意和你吵架的人共事”，因为这样能够避免乔欣的思维定势，给予她更多思维火花的碰撞。

　　二人的谈话充满了温度和诚意，即使因为有摩擦和矛盾不再合作，甚至将来可能成为竞争对手，也能够就事论事，不纠缠入其他的情绪。

　　理性、真诚、睿智，这就是 “成年人式的分手”。

　　由此也说明了保持界限感的第二个好处：不以自我意志绑架对方，认领属于自己的task，避免情绪混战，为真挚的沟通留有余地。

　　不论是母亲还是经纪人，当“孩子”要求独立平等的时候，应该意识到：

　　他们已经成长到“成年人”的阶段了，要求独立的背后，也就意味着他们需要对自己的决定，乃至对自己的事业和人生负责。

　　这个事业或者人生，不管是好是坏，说到底，是属于他们自己的。可以提点、可以建议、可以指引，但是不能遏制、不能控制、不能视而不见。

　　学会以流动的、成长的眼光看待关系，在合适的阶段把对方视为平等的“成年人”来相处，保持清晰的界限感，才是给他们最好的“成人礼”。

　　无论发展成为亲情、友情、爱情，抑或其他的关系，只有在平等、自由和尊重之中，两个成熟的灵魂才能得以充分释放和碰撞，相互滋润而又共同成长，让关系亲密、稳定而又绵长。即便最终因为磨合不理想等原因导致关系解体，也将在礼貌而体面的道别中，让祝福和情谊长存心间。

　　作者：MISS蔷薇  社会工作硕士，二级心理咨询师，换个视角看世界，发现更多可能。

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