九型人格第9号,妄想做Leader

发布时间: 2023-03-23 01:59:38 来源: 励志妙语 栏目: 励志文章 点击: 85

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九型人格第9号,妄想做Leader

九型人格

九型人格一号的女人多选择一号男人,三号男人跟八号男人吧,二号常选择七号五号九号是吧,三号一般先择六号九号跟八号吧,四号多选择六号八号跟五号吧,五号多选择二号三号跟七号吧,六号多选择六号八号跟三号吧七号多选择七号六号跟三号吧,八号多选六号七号跟九号吧,九号多选择五号七号跟一号吧
第一型:完美型(Reformer/Perfectionist)【完美主义者】   *【欲望特质】:追求不断进步   〖 九型人格
基本困思〗:我若不完美,就没有人会爱我。   〖主要特征〗:原则性、不易妥协、常说“应该”及“不应该”、黑白分明、对自己和别人要求甚高、追求完美、不断改进、感情世界薄弱;希望把每件事都做得尽善尽美,希望自己或是这个世界都更进步。时时刻刻反省自己是否犯错,也会纠正别人的错。   〖主要特质〗:忍耐 、有毅力 、守承诺 、贯彻始终 、爱家顾家、守法 、有影响力的领袖 、喜欢控制 、光明磊落。   〖生活风格〗:爱劝勉教导,逃避表达忿怒,相信自己每天有干不完的事。   〖人际关系〗:   你是典型的完美主义者,显浅易明。正因为你事事追求完美,你很少讲出称赞的说话,很多时只有批评,无论是对自己,或是对身边的人也是!又因为你对自己的超超高标准,你给自己很大压力,会很难放松自己去尽情的玩、开心 九型人格
的笑!   〖愤怒、不满〗   属于第一型的你,相信常常这感觉,对吧?你们常有愤怒、不满的感觉都是源自你们超高的生活要求。当遇到什么不顺意时,就很容易感到嬲怒、不满,觉得事情不应该这样发生……这种情绪不单是对自己,还有对周围的环境和人,都是一样,因为你对他们一样带有超高的要求。但要注意,作为你的朋友,要承受你的嬲怒情绪,的确不是容易,也会造成压力,所以要多加注意啊!   〖失望、沮丧〗   同样因为你们事事追求完美的态度,让你们在生活里常常感到碰钉子、不如意。除了是对外发泄愤怒情绪,其实在内心不断经历挫败,不断经历失望。这些情绪对你们并不健康,必须积极处理。最根源的方法不是让自己做得更出色,而是调节对每事每情的看法,轻松面对! 其他类型上面说的有的 事正确的   〖基本恐惧〗:怕自己做错,变坏,被腐败   〖基本欲望〗:希望自己是对的,好的,贞洁的,有诚信的   第二型:全爱型、助人型(Helper/Giver)【给予者】   *【欲望特质】:追求服待   〖基本困思〗:我若不帮助人,就没有人会爱我。   〖主要 九型人格
特征〗:渴望别人的爱或良好关系、甘愿迁就他人、以人为本、要别人觉得需要自己、常忽略自己 ;很在意别人的感情和需要,十分热心,愿意付出爱给别人,看到别人满足地接受他们的爱,才会觉得自己活得有价值。   〖主要特质〗:温和友善、随和 、绝不直接表达需要,婉转含蓄 、好好先生/小姐 、慷慨大方 、乐善好施   〖生活风格〗:爱报告事实,逃避被帮助,忙于助人,否认问题存在。   〖人际关系〗:   助人型(Helper)顾名思义,你很喜欢帮人,而且主动,慷慨大方!虽然你对别人的需要很敏锐,但却很多时忽略了自己的需要。在你来说,满足别人的需要比满足自己的需要更重要,所以你很少向人提出请求。这样说来,你的自我并不强,很多时要*帮助别人去肯定自己。   〖自豪、骄傲〗 九型人格
第二型的你,是否觉得这个形容很不贴切?觉得很惊奇?其实,一向表现得助人为快乐之本的你,是通过热心帮助人去肯定自己,要朋友接纳欣赏自己。所以当有朋友找你们帮助,你自是开心不已,也会有自豪和骄傲之感,因为在过程中你得到肯定和满足。   〖占有、控制〗   正因为帮人得到这么多的满足,你们很想继续这样的关下去,这个很正常!可是,当你们「投资」下越多时间和心力,你希望得到的回报更多。很有可能,你们会很希望朋友会很「attach」你,甚至是只「attach」你一个,事事对你说,跟你分享。这便反映在你内心的占有欲,若然朋友非这样对你,便会很失望,觉得他们背叛了你。甚或,你可能会对他们施加压力,以控制他们。这里当然不是说每个第二型都是这样子,但当我们状态不佳,心情不太好时,的确有机会出现以上倾向。多点留意自己的情绪反应,有助控制及改善!   〖基本恐惧〗:不被爱,不被需要   〖基本欲望〗:感受爱的存在   第三型:成就型(Achiever/Motivator) 【实干者】   *【欲望特质】:追求成果   〖基本困思〗:我若没有成就,就没有人会爱我。   〖主要特征〗:强烈好胜心,喜欢认威,常与别人比较,以成就衡量自己的价值高低,着重形象,工作狂,惧怕表达内心感受 ;希望能够得到大家的肯定。是个野心家,不断地追求有效,希望与众不同,受到别人的注目、羡慕,成为众人的焦点。   〖主要特质〗:自信、活力充沛 、风趣幽默 、满有把握 、处世圆滑 、积极进取 、美丽形象   〖生活风格〗:爱数说自己成就,逃避失败,按着长远目标过活。   〖人际关系〗:   成就型(Achiever)你精力充沛,总是动力过人,因为你 九型人格
有很强的争胜欲望!你喜欢接受挑战,会把你自己的价值与成就连成一线。成就型的你会全心全意去追求一个目标,因为你相信「天下没有不可能的事」。动力十足的你,最好做leader带领其他人啦!   〖自恋、炫耀〗   第三型的人倾向看自己成为颇大、颇重要的,所以有一点点的自恋、自我膨胀。所以你们都会把自己最好的一面给友人看,甚至极端时,会在朋友面前撒谎,以求「保持」自己在朋水心目中的形象。很多时,第三型真正的实力往往没有那么强,因为他们的表达实有一点点夸张。   〖害怕亲密〗   第三型的你很害怕亲密关系,不是说你们会没有朋友,只是当关系进深的时候,你可能会因怕真面目被看见而避开、逃掉。所以,亲密/好朋友关系对第三型说并不容易建立,因为他们害怕被人看见自己的真面目,也因此很难开放自己与人坦诚交往。第三型的你好胜心颇强,通常认为自己不能在朋友面前「认衰」,所以会表现得「很棒很棒」的,但世界上没有一个人是十全十美的完人啊!当能容许自己以真面目视人,你的生活将很快乐!   〖基本恐惧〗:没有成就,一事无成   〖基本欲望〗:感觉有价值,被接受   第四型:艺术型,自我型(Artist/Individualist)【悲情浪漫者】   *【欲望特质】:追求独特   〖基本困思〗:我若不是独特的,就没有人会爱我。   〖主要特征〗:情绪化,追求浪漫,惧怕被人拒绝,觉得别人不明白自己, 占有欲强,我行我素生活风格:爱讲不开心的事,易忧郁、妒忌,生活追寻感觉好;很珍惜自己的爱和情感,所以想好好地滋养它们,并用最美、最特殊的方式来表达。他们想创造出独一无二、与众不同的形象和作品,所以不停地自我察觉、自我反省,以及自我探索。   〖主要特质〗:易受情绪影响、倾向追求不寻常、艺术性而富有意义的事物 、多幻想,认为死亡、苦难、悲剧才是极具价值和真实的生命 、对美感的敏锐可见于独特的衣着,及对布置环境的品味显出他的独特性、极具创造力、过分情绪化、容易沮丧或消沉 、常觉生命是一个悲剧 、对人若即若离,怕亲密的关系令人发现自己不完美就会 九型人格
离他而去。   〖生活风格〗:爱讲不开心的事,易忧郁、妒忌,生活追寻感觉好。   〖人际关系〗:   自我型(Individualist)曾否有人跟你说,你有艺术家的脾气?这个自我型就正正是艺术家的性格-多愁善感及想像力丰富,会常沉醉于自己的想像世界里。另一方面,由于你是感情主导的人,有些工作你不喜欢就可能不会做,不会考虑责任的问题。   〖嫉妒、比较〗   自我型的你们其实都有点「艺术家脾气」,对吧!自怜、觉得自己与其他人不一样、喜欢沉醉于自己的想象世界……很多时,第四型的表现会比较抽离,都是因为跟身边人比较,觉得自己不同,其他人不会明白,又觉得其他人都拥有很多你们没有的东西,所以在现实的社交圈子里很难得到满足。   〖自我沉醉、自怜〗   由于从现实生活中得不到满足,自我型的朋友都会在幻想里建构自己的世界,制造一些moody的环境,好让自己的情绪得以发泄出来。不过,这样一来,自我型的人都显得比较情绪化,令其他人更不能明白你们,更孤立起来。所以你们要小心,不要让自己过分脱节啊!   〖基本恐惧〗:没有独特的自我感受或存在意义   〖基本欲望〗:寻找自我,在内在经验中找到自我认同   第五型:智慧型,思想型(Thinker/Observer) 【观察者】   *【欲望特质】:追求知识   〖基本困思〗:我若没有知识,就没有人会爱我。   〖主要特征〗:冷眼看世界,抽离情感,喜欢思考分析,要知很多,但缺乏行动,对物质生活要求不高,喜欢精神生活,不善表达内心感受 ;想藉由获取更多的知识,来了解环境,面对周遭的事物。他们想找出事情的脉络与原理,做为行动的准则。有了知识,他们才敢行动,也才会有安全感。   〖主要特质〗:温文儒雅 、有学问 、条理分明 、表达含蓄 、拙於词令 、沉默内向 、冷漠疏离 、欠缺活力 、反应缓慢   〖生活风格〗:爱观察、批评,把自己抽离,每天有看不完的书。   〖人际关系〗:   理智型(Thinker)你是个很冷静的人,总想跟身边的人和事保持一段距离,也不会乱发脾气发泄情绪。很多时,你都会先做旁观者,后才可投入参与。另外,你也需要充分的私人空间和高度的私隐,否则你会觉得很焦虑,不安定!你也很有机会成为专家,例如电脑啦,漫画啦,时装啦,因为你对知识是非常热爱的!   〖好辨、抽离〗   思想型的人常常观察身边的事,却很少参与,所以感情投入也很少。还有,他们好辨,很执着,却少有「辨输」的空间和量度。对知识的执着固然重要,但经验生活中所得的体会也非常可贵,希望你们取得平衡,得到最多!   〖基本恐惧〗:无能,无知,懒惰   〖基本欲望〗:能干,知识丰富   第六型:忠诚型(Team Player/Loyalist) 【怀疑论者】   *【欲望特质】:追求忠心   〖基本困思〗:我若不顺从,就没有人会爱我。   〖主要特征〗:做事小心谨慎,不轻易相信别人,多疑虑,喜欢群体生活,为别人做事尽心尽力,不喜欢受人注视,安于现状,不喜转换新环境;相信权威、跟随权威的引导行事,然而另一方面又容易反权威,性格充满矛盾。他们的团体意识很强,需要亲密感,需要被喜爱、被接纳并得到安全的保障。   〖主要特质〗:忠诚 、警觉 、谨慎 、机智 、务实 、守规 、纪律维持者。   〖生活风格〗:爱平和讨论,惧怕权威,传统可给予安全感,害怕成就、逃避问题。   〖人际关系〗:   忠诚型(Loyalist)你会是一个很好员工,因为你很忠心尽责。安全感对你都很重要,因为当遇到新的人和事,都会令你产生恐惧、不安的感觉。基于这种恐惧不安,凡事你都会作最坏打算,换句话说,你为人都比较悲观,也较易去逃避了事。   〖害怕、忧虑、犹豫〗   忠诚型的你们表现得忠诚,是因为你们害怕,对很多事情皆忧虑,很多时都向坏处打算,所以做人很谨慎。同一原因,由于害怕做错决定,所以当面对抉择的时候,你们大都显得很犹疑,心大心细。适当的忧虑能保护我们,但若过份忧虑则会阻碍我们前行!留意留意!   〖基本恐惧〗:得不到支援及指引,单凭一己的能力不能兼顾全部   〖基本欲望〗:得到支援及安全感   第七型:活跃型,开朗型(Enthusiast) 【享乐主义者】   *【欲望特质】:追求快乐   〖基本困思〗:我若不带来欢乐,就没有人会爱我。   〖主要特征〗:乐观,要新鲜感,追上潮流,不喜承受压力,怕负面情绪;想过愉快的生活,想创新、自娱娱人,渴望过比较享受的生活,把人间的不美好化为乌有。他们喜欢投入经验快乐及情绪高昂的世界,所以他们总是不断地寻找快乐、经验快乐。   〖主要特质〗:快乐热心 、不停活动 、不停获取 、怕严肃认真的事情 、多才多艺 、对玩乐的事非常熟悉亦会花精力钻研 、不惜任何代价只要快乐 、嬉笑怒骂的方式对人对事。   〖生活风格〗:爱讲自己经验,喜欢制造开心,人生有太多开心的事情等着他。   〖人际关系〗:   活跃型(Adventurer)活跃型的你,就是如此这般:乐观、精力充沛、迷人、好动、贪新鲜、五时花六时变……「最近要玩得开心」就是你的生活哲学!你们很需要生活有新鲜感,所以很不喜欢被束缚、被控制。你的活力是玩的活力,又跟第三型的成就型又有所不同,相信你们是活动搅手,玩极唔厌!   〖不耐烦、冲动、上瘾〗   好玩、享乐主义行头的活跃型,做事欠缺耐性,因为你们都很怕闷。不耐烦之余,也很易冲动行事,因第七型的朋友做事鲜有周详计划,很讲即庆,想做就去做!但你们必须要小心,就算遇上一种玩意、兴趣你十分喜欢,也得学习不要沉迷下去!始终要顾及自己的身体及其他事情啊!(我这样说是因为第七型的人比其他型的人更上烟瘾、毒瘾、赌瘾、或者打机瘾等等等等,小心!)   〖基本恐惧〗:被剥削,被困于痛苦中   〖基本欲望〗:追求快乐、满足、得偿如愿   第八型:领袖型,能力型(Leader) 【保护者】   *【欲望特质】:追求权力   〖基本困思〗:我若没有权力,就没有人会爱我。   〖主要特征〗:追求权力,讲求实力,不靠他人,有正义感,要话事,喜欢做大事;是绝对的行动派,一碰到问题便马上采取行动去解决。想要独立自主,一切靠自己,依照自己的能力做事,要建设前不惜先破坏,想带领大家走向公平、正义。   〖主要特质〗:具攻击性、自我中心 、轻视懦弱、尊重强人 、为受压迫者挺身而出 、冲动 、有什麼不满意即场发作 、主观 、直觉。   〖生活风格〗:爱命令,说话大声、有威严,报复心理、爱辩论,靠意志来掌管生活。   〖人际关系〗:   领袖型(Leader)很多领袖都有以下特质:豪爽、不拘小节、自视甚高、遇强越强、关心正义、公平。你们清楚自己的目标,并努力前进。由于不愿被人控制,且具有一定的支配力,所以你们很有潜质做领袖带领大家。由于你们都较好胜,有时候会对人有点攻击性,让人感到压力。   〖侵略、挑战、反叛〗   第八型的你通常身兼领袖身份,可以有权力全权安排,也可指挥他人。由于你们的动力较强,有时会予人侵略之感,而这个也是你本身的动力源头,你很有争胜及控制的欲望,但却要小心运用,不要用之伤害别人!此外,你专向难度及规范挑战,就是「明知山有虎,偏向虎山行」的任性。所以很可能,妈妈叫你不要做的东西,你偏不听;老师要你学的,你偏扮傻……你会是这样子吗?要是真的话,会是于你有益吗?   〖基本恐惧〗:被认为软弱、被人伤害、控制、侵犯   〖基本欲望〗:自己决定生命的路向,捍卫本身的利益,做强者   第九型:和平型,和谐型(Peacemaker) 【调停者】   *【欲望特质】:追求和平   〖基本困思〗:我若不和善,就没有人会爱我。   〖主要特征〗:须花长时间作决定,难于拒绝他人,不懂宣泄愤怒;显得十分温和,不喜欢与人起冲突,不自夸、不爱出风头,个性淡薄。想要和人和谐相处,避开所有的冲突与紧张,希望事物能维持美好的现状。忽视会让自己不愉快的事物,并尽可能让自己保持平稳、平静。   〖主要特质〗:温和友善 、忍耐、随和 、怕竞争 、无法集中注意力,有时像梦游 、不到最后一分钟不会完工 、非常倚赖别人的提醒 、注意力集中在细节、次要的事 、对大多数事物没有多大的兴趣 、不喜欢被人支配 、绝不直接表达不满,只是阳奉阴违。   〖生活风格〗:爱调和,做事缓慢,易懒惰、抑压,生活追寻舒服。   〖人际关系〗:   和平型(Peacemaker)在很多情况,你们都是和平使者,善解人意,随和。你们很容易了解别人,却不是太清楚自己想要什么,会显得优柔寡断。相对地说,你们的主见会比较少,宁愿配合其他人的安排,做一个很好的支持者,所以你是比较被动的。   〖怕羞、怕事、懒惰〗   和平型的你与世无争,渴望人人能和平共处,很怕引起冲突,是不显眼的一个。由于从不试图突出自己,你们会比较怕羞、怕事,也很容易有躲懒的意欲,因为你喜爱和平,不喜爱辛劳,所以你也不会PUSH自己!若你心想干一番大事,则要好好鞭策自己啦!   〖基本恐惧〗:转变与压力,失去平衡   〖基本欲望〗:维系内在的平静及安稳
简易测试
  ① 下面有108个称述.   ② 在你认为符合你的称述面前做个记号,注意遮掩每个称述前面的数字   ③ 然后把同一数字后面的记号统计相加,比如数字"1"后面有3个记号,数字"2"后面有8个记号,数字"3"后面有1个记号,数字"4"后面有5个记号,等等.   ④ 拥有最多记号的数字很有可能就是你的类型号.   ⑤ 需要说明的是,这个结论仅供参考,更精确的判断还需要在深入了解和揣摩比较后获得.   9 1.我很容易迷惑   1 2.我不想成为一个喜欢批评的人,但很难做到   5 3.我喜欢研究宇宙的道理,哲理   7 4.我很注意自己是否年轻,因为那是找乐子的本钱   8 5.我喜欢独自自主,一切都靠自己   2 6.当我有困难时,我会试着不让人知道   4 7.被人误解对我而言是一件十分痛苦的事。   2 8.施比受会给我更大的满足感   6 9.我常常设想最糟的结果而使自己陷入苦恼中   6 10.我常常试探或考验朋友,伴侣的忠诚   8 11.我看不起那些不像我一样坚强的人,有时我会用种种方式羞辱他们   9 12.身体上的舒适对我非常重要   4 13.我能触碰生活中的悲伤和不幸   1 14.别人不能完成他的分内事,会令我失望和愤怒   9 15.我时常拖延问题,不去解决   7 16.我喜欢戏剧性,多彩多姿的生活   4 17.我认为自己非常不完善   7 18.我对感官的需求特别强烈,喜欢美食,服装,身体的触觉刺激,并纵情享乐   5 19.当别人请教我一些问题,我会巨细无遗地分析得很清楚   3 20.我习惯推销自己,从不觉得难为情   7 21.有时我会放纵和做出*越的事   2 22.帮助不到别人会让我觉得痛苦   5 23.我不喜欢人家问我广泛,笼统的问题   8 24.在某方面我有放纵的倾向(例如食物,药物等)   9 25.我宁愿适应别人,包括我的伴侣,而不会反抗他们   6 26.我最不喜欢的一件事就是虚伪   8 27.我知错能改,但由于执著好强,周围的人还是感觉到压力   7 28.我常觉得很多事情都很好玩,很有趣,人生真是快乐   6 29.我有时很欣赏自己充满权威,有时又优柔寡断,依赖别人   2 30.我习惯付出多于接受   6 31.面对威胁时,我一是变得焦虑,一是对抗迎面而来的危险   5 32.我通常是等别人来接近我,而不是我去就接近他们   3 33.我喜欢当主角,希望得到大家的注意   9 34.别人批评我,我也不会回应和辩解,因为我不想发生任何争执与冲突   6 35.我有时期待别人的指导,有时却忽略别人的忠告径直去做我想做的事   9 36.我经常忘记自己的需要   6 37.在重大危机中,我通常能克服我对自己的质疑与内心的焦虑   3 38.我是一个天生的推销员,说服别人对我来说是一件轻易的事   9 39.我不相信一个我一直都无法了解的的人   8 40.我爱依惯例行事,不大喜欢改变   9 41.我很在乎家人,在家中表现得忠诚和包容   5 42.我被动而优柔寡断   5 43.我很有包容力,彬彬有礼,但跟人的感情互动不深   8 44.我沉默寡言,好象不会关心别人似的   6 45.当沉浸在工作或我擅长的领域时,别人会觉得我冷酷无情   6 46.我常常保持警觉   5 47.我不喜欢要对人尽义务的感觉   5 48.如果不能完美的表态,我宁愿不说   7 49.我的计划比我实际完成的还要多   8 50.我野心勃勃,喜欢挑战和登上高峰的经验   5 51.我倾向于独断专行并自己解决问题   4 52.我很多时候感到被遗弃   4 53.我常常表现得十分忧郁的样子,充满痛苦而且内向   4 54.初见陌生人时,我会表现得很冷漠,高傲   1 55.我的面部表情严肃而生硬   4 56.我很飘忽,常常不知自己下一刻想要什么   1 57.我常对自己挑剔,期望不断改善自己的缺点,以成为一个完美的人   4 58.我感受特别深刻,并怀疑那些总是很快乐的人   3 59.我做事有效率,也会找捷径,模仿力特强   1 60.我讲理,重实用   4 61.我有很强的创造天分和想象力,喜欢将事情重新整合   9 62.我不要求得到太多的注意力   1 63.我喜欢每件事都井然有序,但别人会认为我过分执著   4 64.我渴望拥有完美的心灵伴侣   3 65.我常夸耀自己,对自己的能力十分有信心   8 66.如果周遭的人行为太过分时,我准会让他难堪   3 67.我外向,精力充沛,喜欢不断追求成就,这使我的自我感觉十分良好   6 68.我是一位忠实的朋友和伙伴   2 69.我知道如何让别人喜欢我   3 70.我很少看到别人的功劳和好处   2 71.我很容易知道别人的功劳和好处   3 72.我嫉妒心强,喜欢跟别人比较   1 73.我对别人做的事总是不放心,批评一番后,自己会动手再做   3 74.别人会说我常常带着面具做人   6 75.有时我会激怒对方,引来莫名其妙的吵架,其实我是想试探对方爱不爱我   8 76.我会极力保护我所爱的人   3 77.我常常可以保持兴奋的情绪   7 78.我只喜欢与有趣的人交友,对一些闷蛋却懒得交往,即使他们看来很有深度   2 79.我常往外跑,四处帮助别人   3 80.有时我会讲求效率而牺牲完美和原则   1 81.我似乎不太懂得幽默,没有弹性   2 82.我待人热情而有耐性   5 83.在人群中我时常感到害羞和不安   8 84.我喜欢效率,讨厌拖泥带水   2 85.帮助别人达致快乐和成功是我重要的成就   2 86.付出时,别人若不欣然接纳,我便会有挫折感   1 87.我的肢体硬邦邦的,不习惯别人热情的付出   5 88.我对大部分的社交集会不太有兴趣,除非那是我熟识的和喜爱的人   2 89.很多时候我会有强烈的寂寞感   2 90.人们很乐意向我表白他们所遭遇的问题   1 91.我不但不会说甜言蜜语,而且别人会觉得我唠叨不停   7 92.我常担心自由被剥夺,因此不爱作承诺   3 93.我喜欢告诉别人我所做的事和所知的一切   9 94.我很容易认同别人为我所做的事和所知的一切   8 95.我要求光明正大,为此不惜与人发生冲突   8 96.我很有正义感,有时会支持不利的一方   1 97.我注重小节而效率不高   9 98.我容易感到沮丧和麻木更多于愤怒   5 99.我不喜欢那些侵略性或过度情绪化的人   4 100.我非常情绪化,一天的喜怒哀乐多变   5 101.我不想别人知道我的感受与想法,除非我告诉他们   1 102.我喜欢刺激和紧张的关系,而不是稳定和依赖的关系   7 103.我很少用心去听别人的心情,只喜欢说说俏皮话和笑话   1 104.我是循规蹈矩的人,秩序对我十分有意义   4 105.我很难找到一种我真正感到被爱的关系   1 106.假如我想要结束一段关系,我不是直接告诉对方就是激怒他来让他离开我   9 107.我温和平静,不自夸,不爱与人竞争   9 108.我有时善良可爱,有时又粗野暴躁,很难捉摸
  若一号的女人选择一号男人,往往是聚少离多,结局不乐观...不能互补嘛;
  若三号男人跟八号男人,好则强强联合,坏则相互折台...易感情冲动硬碰硬啦;
  若二号选择五号七号九号,则是智囊型团队,只是缺乏执行力...团队肯定祥和啊...;
  若三号选择六号八号跟九号,则是较理想的团队了,互补性好哇...;
  若四号选择五号六号跟八号,则是创作型的团队,互补性强...;
  若五号选择二号三号跟七号,则是松散型团队,互补性较差...;
  若六号选择三号六号跟八号,则是保卫型团队,互补性也可以...;
  若七号选择三号六号跟七号,则是矛盾较多的团队,互补性也差...;
  若八号多选六号七号跟九号,则是大众型团队,互补性强...;
  若九号选择一号五号跟七号,则是理想的团队,互补性强,从不感情用事...;
  1)九种人格类型参考如下
  第一型完美主义者(The Reformer):完美型、改革者、原则者、改进型、秩序大使
  第二型助人者(The Helper):全爱型、助人型、成就他人者、博爱型
  第三型成就者(The Achiever):事业型、成就型、实践型
  第四型艺术型(The Individualist):浪漫者、自我型、感觉凭借者
  第五型智慧型(The Investigator):观察者、思想型、理性分析者、思考型
  第六型忠诚型(The Loyalist):忠诚型、寻找安全者、谨慎型
  第七型快乐主义型(The Enthusiast):丰富型、活跃型、创造可能者、享乐型
  第八型领袖型(The Challenger):能力型、挑战者、保护者、权威型
  第九型和平型(The Peacemaker):和平者、和谐型、维持和谐者
  (1)思考主导(Thinking Centre)
  以思想为原驱力。
  第五型智慧型:爱知识
  第六型忠诚型:爱安稳
  第七型享乐型:爱快乐
  (2)感情主导(Feeling Centre)
  以感情为原驱力。
  第二型助人者:爱给予
  第三型成就者:爱成功
  第四型艺术型:爱独特
  (3)本能主导(Instinct Centre)
  以行动为原驱力。
  第八型领袖型:爱权力
  第九型和平型:爱和平
  第一型完美主义者:爱秩序[3]
首先,1号完美主义者,2号给予者,3号实干者,4号悲情浪漫者,5号观察者,6号怀疑论者,7号享乐主义者,8号保护者(这楼主应该知道,偶不多解释了)
再是,九型人格中,偶所理解的好像素不分男女的
最后,一号带有一点强迫心理,二号比较在意自己的重要性,三号表现的形象总是乐观的,四号拒绝轻易得到的东东,因为在他们心中只有那些无法得到的,五号是很私密的,总是不需要言语就能feel到与他人的关系,六号不信任权威,七号无忧无虑对这个世界充满好奇,八号战斗欲强。
由于,偶的理解能力差,问题看不懂....希望以上的东东对楼主有帮助喇....

1完美型,这类人凡事都应该有规有矩,一直坚持自己的标准。 2助人型,这类人乐于付出、善解人意、容易与人相处。

不清楚你有没有认真读过《九型人格》这本书呢,你对自己的定位是哪一个呢。呵呵,我觉得这本书得细读,不过的确可以帮你搞清楚别人的类型以及自己的喜好,可以真正知道自己内心深处到底是什么样的人,有帮助 。

九型人格9号性格特点

第九型:和平型。和谐型
你是一个媒介者
欲望特质:追求和平
深层恐惧:怕纷争、冲突;深层渴望:和洽相处
基本困思:【我若不和善,就没有人会爱我。】
主要特征:须花长时间作决定,难于拒绝他人,不懂渲泄愤怒
生活风格:爱调和,做事缓慢,易懒惰、抑压,生活追寻舒服。
人际关系:
和平型(Peacemaker)在很多情况,你们都是和平使者,善解人意,随和。你们很容易了解别人,却不是太清楚自己想要什么,会显得优柔寡断。相对地说,你们的主见会比较少,宁愿配合其他人的安排,做一个很好的支持者,所以你是心较被动的。
怕羞、怕事、懒惰
和平型的你与世无争,渴望人人能和平共处,很怕引起冲突,是不显眼的一个。由于从不试图突出自己,你们会比较怕羞、怕事,也很容易有躲懒的意欲,因为你喜爱和平,不喜爱辛劳,所以你也不会PUSH自己!若你心想干一番大事,则要好好鞭策自己啦!
批注
九型是按人的基本欲望来把人分类。九型认为人是由基本欲望所控制。固然每个人都会同时追求许多东西,九型所讲的是基本欲望,反过来就是基本恐惧。这些恐惧驱赶着一个人,这个人一生就是要离开这种恐惧,并且以所追求的事物成为自我价值
例如,人人都渴望成功,可是没有成功还是没有问题的。如果一个人以成功定义自己,需要活在成功的梦里,他才算是第三型。由于九型人格使用了心理分析,它的解释力就更强。可以发现,九型人格都有一个基本恐惧,就是惧怕没有人爱。因此,九型把人看成社群的一员,他/她需要别人的爱。由于不同的欲望,人格便具有不同的塑造,产生不同的生活态度、个人形象和沟通方式。

九型人格的九号有什么特点

“九型性格对于提高团队的绩效、发挥成员的创造力有很大的意义。”9号如是说。
9号性格中文翻译为“平和型”、“协调者”或“和事佬”。
9号最重要的是团队的融洽和协作,要做那些有意义的事。
9号会自我感觉是一个平和的人,会尽力维持安静的生活,与他人合作和避免冲突。相信“忍一时风平浪静,退一步海阔天空”。

行为动机:渴望人人能平等相处,怕引起冲突,怕得罪别人,怕他人为难,不争名逐利,与世无争,爱好大自然,写意随和。
9号是一个和平、友善、随和、宽容和忍耐的人。

价值观:对于9号来讲,最重要的就是要维持人与人之间的和谐,维持自己外在环境的和谐。

注意力焦点:基于价值观,9号非常重视人与人之间的和谐关系,最不喜欢争吵和冲突。当他一看到同事之间发生争吵和冲突的时候,他就会出面协调。
正是由于9号把注意力聚焦在关系上,因此他有很强的系统能力和直觉能力。他常常注意一件事情对整体的意义,注意整体中各个部分的协调关系。

思考模式:9号认为“无为而为”,“上善若水,水利万物而不争”,常把自己放在历史的大时空中,认为人与世间万物,是和谐一体的关系。也正是基于这一点,9号所表现出来的是无争和随和,同事之间有求必应。他相信“忍一时风平浪静,退一步海阔天空”。

行为模式:由于9号把注意力放在整体的关系上,通常他没有什么个人的主张。如果你让9号对一件事进行表态,他常挂在嘴边的词是“随便”。对9号来说,最难的是让他对一个决定的两个不同意见作出选择,尽管他内心也知道哪一个是对的,应该支持哪一个,可是他的嘴里不愿表态。因为他知道,支持了一方的意见,就得罪了另一方,另一方就会生气、不高兴,这对9号来说是最不情愿看到的。
别人有求于9号的时候,无论他自己多忙多累,他都很难拒绝,“不”这个字对9号来说,是一个非常难说出口的字眼。由于9号对于有求于自己的人很难说不,因此每天都显得很忙碌,也很辛苦。回到家里,他最喜欢的就是坐在非常舒适的大沙发上看电视,或者睡觉。

沟通模式:9号逃避压力和痛苦最好的办法就是麻痹自己,如睡觉、看电视等,这样可以让他从压力中抽身出来。如果在家里你对9号发火,与他争吵,他虽然心里也很生气,但他不会与你争吵。他会用睡觉逃离或者用元神抽离来逃避争吵的场面。9号最不愿看到的是争吵、冲突。
由于9号最看重人际关系,因此当他在做一件事情的时候,如果有人叫他去帮忙,他就会放下手中的事情去帮助别人,之后,再回来做自己的事情;一会儿,又有人叫他去帮忙,他又去了。这样下来,虽然帮了别人,可能自己的工作却延误了,有时延误的很可能还是一个很重要的工作。但对于9号来说,他分不清工作的主次,他只看重不要让人不高兴。
如果你让9号去买东西,回来发现有问题再让他去退货,这对9号来说也是非常难的一件事,他最不想令人不愉快,哪怕是与自己无关的人。
他人眼中的9号:正是因为9号的这种随和、平和,因此,在一个工作团队里面,9号是一个大家都很喜欢的人,人缘非常好。

到底答没答应:9号常不能把话说明白,说清楚,他会说这件事不错,很好,但这不等于他答应了你,这使你会很困惑。
先随和后抗拒:一开始,他很随和,不拒绝你,但随着事情的进展,他可能感到巨大的压力,则开始拒绝,但一般不是通过说“不”,而是采用逃避的方法。这时,你可能找不到他,或者他把要做的事故意拖延。

顺境时:在其找到了工作意义和系统的关系的情况下,会表现出3号的特征。十分有冲劲,从来不知道疲惫,会制定清晰的短期目标和行动计划,并会一步一步按照这个行动计划来很好地达到目标。

逆境时:没有找到事情的意义,或遇到复杂的、影响到人与人的关系的情况,这些对9号来说是逆境。在巨大压力的情况下,9号会表现出6号的特征。他是凭自己的直觉做事情。当他遇到压力的时候,他会像6号一样,在行动方面会停滞下来,会处在像6号的思考状态,对中间的一些细节、过程进行缜密的思考,但很多时候,他往往会在这样的圈里转不出来,所以你会看到他似乎就停滞了行动。

团队中的情绪模式:
1. 周围的人有冲突、环境氛围不和谐时,情绪表现为:难受或由于化解不了冲突而逃离。
2. 他认为工作中非常基本的事情,但同事、成员做不好的时候,情绪表现为:发火、指责。
3. 当比较熟悉的人准备离开但未离开时,情绪表现为:在失落中沉静一段时间。
4. 当遇到强硬命令式的语言时,脾气会突然爆发,会发很大的火。

着装特征:9号喜欢一些自然的东西,色彩倾向自然纯正的颜色。不管到什么场合,他都希望服装随意最好。如果让9号男士打领带的话,他会觉得憋得慌,甚至上不来气。一般不会买很贵的名牌,常会觉得不值。

肢体语言:说话前先笑,然后再开口。平时也总是笑呵呵的。9号在不说话、不思考的时候,眼睛总是显得很朦胧。一位5号人士形容9号的眼神是“随时处于准备睡觉的状态”。但开始做事、思考的时候,9号的眼睛便开始有了神情,但也不能与3号、8号锐利的眼神相比。在9号的眼睛中,几乎看不到锐利的光芒,他给人的感觉是平和而没有压力。
发言演讲时,也会有手势,但比较温和。
由于他认为人人平等,因此对人没有任何架子,对保安、清洁工也能做到彬彬有礼。

购买特征:9号买东西比较随意,而且他需要别人为他做决定。在买东西的时候,如果导购帮他做了决定,他就会很快购买,但如果要他自己做决定的话,他的购买速度就会相当缓慢。
如果向9号销售东西,可要注意了,这类性格的人会让销售人员很迷惑,因为他很好打交道,也不会拒绝,所以你感觉应该很快就能成交,但他就是不买,你要把他逼急了,就会发现你找不到他了。但如果你为他买这件东西鞍前马后做了很多事,这时即使他不是特别需要,一般也会买下来,因为他觉得你也不容易。

工作模式:在实现目标过程中人会受到什么影响?资源的整合与系统的布局;凭直觉前瞻;关注未来。
3号工作是被荣誉感驱动,6号是被危机感驱动,而9号是被意义驱动———他做的这件事情,对整个组织有什么意义,对环境有什么意义?当他找到这种意义之后,他就拼命干。这种意义是靠他自己对周围环境的感受和直觉得来的。

局限和困扰:
1. 他太关注未来,太关注一件事情的意义和模式,对当下的事情看不到或者不愿意看。所以对于眼前、当下的事情处理得不太好。
2. 9号与人为善,凡事从好处着想,有时候会把不是资源的东西也当作资源,会伤害到自己和团队。
3. 9号的思维属于跳跃型的,容易发散,思想的速度很快,但决策和行动却很慢。
4. 当意义消失时,或他的兴奋点转移到更有意义的事情上,他会快速放弃原来的事情,行动上出现“盲动”。
5. 原则性不强,喜欢权变,不易坚持原则,给同事和合作者带来很大的困扰。
6. 人事影响决策,这是9号企业家最典型的管理方法,往往陷入人事困境。
1.追求自在,舒服
2.和善温暖
3.平稳缓慢
4.温和平静
5.多一事不如少一事
6.化繁为简
7.抗压性低
8好好先生或小姐
9.忘记自己的立场
10.维持和谐,避免冲突。

9号和平型

使用液化石油气时应注意哪些事项
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圣金机械抛丸机LV.102021-10-29
液化石油气简称液化气,生活中一般使用瓶装液化气或管道液化气两种。液化气本身并无毒性,但有麻醉及窒息性,使生物反应能力降低从而窒息而死。当液化气使用不当时,会产生大量一氧化碳,一氧化碳易与血液中之血红素结合,而造成缺氧状态,即我们通常说的一氧化碳中毒,有可能导致死亡。
液化气为爆炸性气体,一旦泄漏,由液态转变为气态,在常温常压下,体积能迅速扩大250-350倍,遇火星或电火花等即可发生燃烧或爆炸。因此,在使用液化气时要特别注意安全。鄂伦春消防大队提醒市民,使用液化石油气时请注意以下事项:
一、使用有经营许可的液化石油气经营企业提供的液化石油气及周转钢瓶。
二、使用液化气前必须注意是否有臭味,确认无漏气时再开火使用,并注意通风要良好。使用时人不得离开,并不时注意火焰的颜色(正常呈淡蓝色),如发现呈红色,即表示不完全燃烧现象,会产生一氧化碳中毒的危险,应立即请煤气专业人员检修、调整炉具。
三、在使用液化气的过程中要注意“闻、看、听、触”(嗅觉——家用煤气中掺有臭剂,漏出时会有自味;视觉——煤气外泄,会造成空气中形成雾状白烟;听觉——会有“嘶嘶”的声音;触觉——手接近外泄的漏洞,会有凉凉的感觉。),辨别是否有漏气现象。如有上述现象出现,要立即关闭煤气开关(千万不可开启或关闭任何电器开关,轻轻的打开所有门窗通风并迅速逃出户外,并打电话报警(在煤气泄漏现场严禁打电话,应到户外无煤气泄漏的地方再打电话) 。
四、不得在高层建筑、居住房间、地下室 、半地下室或其他通风不良的场所使用瓶装液化石油气。
五、不得加热、摔砸 、倒卧液化石油气钢瓶,禁止私自拆修瓶阀附件 、改换钢瓶检验标记或瓶体漆色;钢瓶安装调压器(减压阀)前,要确认调压器橡胶密封圈无变形、缺损。
六、钢瓶应放置于通风良好的场所,与燃具的净距不小于0.5米;要远离热源,与散热器的净距不小于1米。
七、液化石油气钢瓶应定期检验。15公斤及以下的钢瓶,自制造日期起,每4年检验一次;50公斤钢瓶,每3年检验一次。钢瓶受到严重腐蚀、损伤以及其他可能影响安全使用的缺陷时,应提前进行检验。钢瓶使用超过15年应交有资质的单位进行报废处理。
八、居民用户应使用具有生产许可证厂家生产的家用液化石油气调压器。
九、用户不要擅自倾倒液化气残液和维修钢瓶、炉具,要到专业燃气公司办理。

《九型人格》的9号性格

    9号性格别称: 和平型、和谐型,调停者,平静型,和事佬,老好人、滚刀肉 等等。代表人物:老子。讲求无为而治,集体式领导,以人为本,顺其自然。

  9号性格特点:从小就是一个被忽视的孩子。从小就知道学会忘记自己,学会知足常乐,学会寻找爱的替代品。是和平的维护者,矛盾的调节者。总是站在中间倾听各方意见,却不知道自己的观点是什么。很容易受到他人的情感影响的9号性格,说“不”是相当困难的事情,对他人说“不”就如同自己遭到拒绝一样难受。

主要特征:用不必要的事务来取代真实的需要,最重要的事情往往被留在最后时刻来完成。难以做出决定。根据习惯行动,重复熟悉的解决方法。仪式主义。很难说“不”。压抑身体的能量和怒火。关注他人的立场。

代表动物:大象,海豚;

     大象看是庞然大物事实上大而无当因为他们既笨重却没攻击力变成海豚的九号,是个名副其实的和平使者。当鲨鱼企图袭击人类时,在场的海豚会用身子把鲨鱼挡开救人一命。他们是仅次于人类最聪明的动物,有灵性而不喜血腥,珍惜生命且充满自信与喜乐。而海豚最可爱之处,是他们与人为友的和平性格这与九号的强项,不谋而合

代表颜色:金黄色、棕色

    九型人格中,9号性格位于三角形的顶端,这个位置最能解释他们的观点。9号性格的一只脚站在形象和顺从上(3号性格),另一只脚站在反抗权威上(6号性格),所以9号性格本身被夹在矛盾冲突中。“想同意或者想不同意”“顺从或者反抗”让9号性格已经忘记了自己的立场和观点。

习性: 怠惰 (9号性格着忘记自己最容易的方法就是转移注意力到一个能让人上瘾的习性上,例如吸食大麻,酗酒,看肥皂剧)然而怠惰实际上是负载太多而无法完成真正重要的事了。

在爱情家庭方面,9号性格往往回忽略自己,把伴侣的兴趣爱好和需求看作事自己的,把爱当作一种习惯,而不是一种真实的感觉。宁愿一直停留在一个安全的,可预测的中间地带,也不愿去体验情感生活的高潮和低谷。

9号性格的闪光点:能够感受到他人生活中真正重要的东西,这主要是9号性格习惯性的把自己的立场与他们的愿望相融合。这是9号性格独有的能力,他们总能为他人找到开启幸福美好生活的金钥匙。是一个不错的倾听者。

适合工作: 人事,调研,仲裁。

九型人格类型分析

九型人格 1号:完美型

心声

在我的内心里,对于正确的定义有一套自己的准则。并且希望人们能够遵循这套准则行事。我不仅能很快发现错误或不义之事,并且会思考如何做才能得以改善。或许因为这样,某些人会将我看成是喜欢批评、偏激的完美主义者。然而默许、接受不正当的行为,对我来说却是难以忍受的事情。

我有信心能负起责任,正确而恰当地贯彻目标。一旦看到做法错误、不负责任、偏颇不公的人,我就会产生不快。对我来说,工作优先于休闲娱乐,为了完成工作,常常会压抑自己的希望或愿望。

特 质:

世界是黑白分明的,对是对,错是错;做人一定要公正,有节制;做事一定要有效率 适合的职业:财务,法官,质检

基本恐惧:怕自己做错事

基本欲望:希望自己是对的、好的、有诚信的 顺境(被认同时):追求崇高的理想,追求完美。

逆境(不被认同时):过度批判,缺乏弹性,自以为是

对自己的要求:只要我做得对,我就okay了 处理感情的方法:

(1)压抑,否定

(2)将感情注入工作/活动中,追求完美,愿意[跟大队],讨厌不守规则的人。

日常表现:

(1)表情严肃,笑容不多 ,缺少幽默感。

(2)衣着整齐,家里很干净、所有东西会放在固定的地方。

(3)见不惯乱放东西,一面收拾,一面骂人,而且是唠唠叨叨地念。

(4)不会说甜言蜜语,常批评别人的不好,喜欢鸡蛋中挑骨头。

(5)心很细,注重小节,所以整天忙碌。

(6)做事有自己的计划,不会盲目没主见。

工作表现:

(1)优 势:

 工作细致、勤奋,可超额完成工作

 愿主动承担责任,自省能力强

 善于发现工作中的问题

(2)劣 势:

 不愿花费精力处理内部人际矛盾

 追求完美过分挑剔,谨慎过细拖拉

忠 告:

告诉自己:世上没有绝对的完美!要求完美的结果是带给自己及别人压力

提醒自己:包容接纳,由衷的开心笑笑 与1号和谐相处的要点:

(1)嘉许他们的高标准、严要求。

(2)1号很注重守时,请切记这一点。

(3)当1号指正你错误的时候,不要有脾气,不要认为他在指责你的为人,因为他只是就事论事,2号、3号和4号要特别注意。

九型人格 2号:助人型

心声

我对别人的情绪十分敏感,尽管对他并不是很了解,但也知道他所需要的是什么。我有时对别人的需求、痛楚、苦处有很深刻的体会,但会因为无法随心所欲地帮助别人而感到焦躁不安。

想为别人尽一份微薄之力,这对我来说是再自然不过的事情。但因为老在想帮助别人,反而忽略了自己的事情。有时候当我对某人伸出援助之手时,周围的人以为我想要以此操控对方,这种看法令我觉得十分难受。因为渴望被人认为是热心助人的好人,一旦无法得到认同,就会变得十分情绪化,甚至会想用激动的言行来获得认同。尽管如此,对我来说,要与别人建立良好的人际关系依然十分重要。为此,无论任何辛劳都愿意承受。

特 质:

感性.热心,友善,取悦人,时常感觉自己付出得不够,乐于助人,甘于牺牲,占有欲强,有[感情帐簿]

适合的职业:服务,工会,慈善

基本恐惧:不被爱,不被需要

基本欲望:感受爱的存在 顺境(可以爱人及被爱时):富于同情心,体恤别人的处境,付出无条件的爱。

逆境(没有爱或被背叛时):

横蛮无理,操纵性强,对人有过分的要求。

对自己的要求:如果有人爱我,及有人被我爱护,我就okay了。 处理感情的方法:

过分强调别人的需求,而忽略了自己的需求。否认:本身的需求,对生命的失望,愤怒感,被伤害的感觉。

日常表现:

(1)很多人都喜欢找TA谈心事。

(2)善良,有耐心,大方,慷慨,所以人缘很好,朋友很多。

(3)对别人有很高的包容性,爱别人,同情别人,而且对人不批判。

(4)喜欢取悦于他人,但占有欲也很强,有感情账本。

(5)喜欢别人依赖自己,被依赖就是被看重,那是幸福的。

(6)付出时,别人不收或没有收到,会很难受,有挫败感。

工作表现:

(1)优 势:

 在赢取人心方面具有非比寻常的优势

 重感情,极佳的情感型领导者

 工作时无私付出,不计较得失

(2)劣 势:

 理性不足,缺乏条理和规划

 感情用事,原则性不强,难提出要求

忠 告:

告诉自己:

时刻要提醒自己“把爱留给自己”,你要明白想从付出中得到爱是不容易的,如果付出太多,累坏自己,得到的会是伤心。得到别人的爱唯一方式是“你先要爱自己”。

提醒自己:

留意自己表现是否过分友善,太过慷慨,过分阿谀奉承。 与2号和谐相处的要点:

(1)要多给予认同和重视的回应、赞美。

(2)在工作中要多支持、多帮助、多分担。

(3)必要的时候可以帮他用逻辑分析事情。

(4)帮他区分事和人的关系,要就事论事。

(5)鼓励他提出不同的意见。

(6)不要说着说着就说到自己身上,而应该多往他身上谈。

九型人格 3号:成就型

心声

我认为一个人的价值,取决于他是否在众多领域之中有所成就,以及社会又是如何看待他的成就。我喜欢与人竞争,也爱与别人作比较。我会花费多年时间,完成各式各样的目标,取得成就,并且获得周围的认同。我的工作效率颇受好评,经手的事情几乎都能够有办法解决。别人都说我经常有很多想完成的事情,属于不容易静下来的人。

对于不重视我的时间的人,我会感到不耐烦。一看到别人慢吞吞做事,就想要自己来做,因为自己的能力而令事情得以顺利进行,会让我有很大的成功感。每当快要完成一件事情时,我会很快地设定下一个目标,然后着手展开计划行动。

特 质:

重视名利,是个实用主义者;在意自己在别人面前的表现;让人看到最好的一面,喜欢出风头。 适合的职业:营销

基本恐惧:没有成就,一事无成

基本欲望:感觉有价值,被接受 顺境(有成就时):充满自信、活力,有魅力;受人欢迎;积极追求自我增进;有强烈目标感,有野心。

逆境(一事无成时):为达到目的,会不择手段;投机性强, 自私自利,说谎。

对自己的要求:如果我成功及受人家敬仰,我就okay了 处理感情的方法:

压抑,令自己忙碌;以成就掩盖痛苦;虽然愿意[跟大队],然而经常不守规则及喜欢走快捷方式。

日常表现:

(1)口才好,表达流利,才华横溢,天生的演说家,充满活力的领袖。

(2)重视名利,实用主义,在意自己在别人面前的表现,让人看到最好的一面。

(3)常夸自己的好、自己做的每件事都棒、自我膨胀得厉害。

(4)喜欢自己说、少倾听,总把自己虚夸得得意忘形,忘了别人也有心声。

(5)做事有效率,也会找快捷方式、聪明、灵活、模仿能力强,演什么像什么。

(6)喜欢当主角,希望得到大家的注意力,觉得自己值得被爱,别人没付出,会很沮丧、很生气。

工作表现:

(1)优 势:

 最勤奋、企图心强,渴望争第一

 领导团体影响力、推动力强

 能成为推销专家和营销大师

 以成功为导向,直达目的,效率极高

 善于感受需求,迅速建立关系

(2)劣 势:

 不想做小事,只想做大事

 对超越自己的人会设置障碍

 为自我成功不顾他人、企业,不择手段

 急功近利,爱做表面功夫,不注重长远

忠 告:

告诉自己:个人价值不完全等同外在成就。

提醒自己:失败≠没有价值≠没用 与3号和谐相处的要点:

(1)与3号打交道时,要直截了当,直接告诉他好处与结果。

(2)与目标无关的事情就不必谈太多。

(3)要适时地赞美他的判断力与眼光。

(4)不要强行阻止3号的目标行动。

九型人格 4号:自我型 悲情浪漫型

心声

我是感性和情感丰富的,审美能力相当敏锐,能体验丰富的情感和世界观。由于自己的与众不同,经常受到他人的误解,因而感到寂寞孤独。我的言行举止对于别人来说似乎显得戏剧化,经常被批评过于脆弱、反应过度。

我真正渴望的是能够体验心灵深处彼此相通、情感深厚的人际关系。所以在我的一生中,一直都在寻找相知的心灵。我不知道目前的人际关系价值何在,这令我常感到兴致索然。对我来说,愈得不到的事物反而愈想得到,当真的无法得到的时候,就会情绪消沉,整个人就沉醉于这份情绪中。对于其他人维持平凡的人际关系而依然感到幸福,我经常觉得不可思议。

特 质:

浪漫,有幻想,喜欢通过有美感的事物去表达个人的感情;内向,情绪化,容易忧郁及自我放纵,追求独特的经验

适合的职业:艺术,设计,创意

基本恐惧:有独特的自我认同或存在意义

基本欲望:找自我,在内在经验中找到自我认同 顺境(有独特认同时):创造能力强,有直觉,有灵感,触感敏锐,立场坚定,严肃中带幽默。

逆境(没有独特认同时):自我封闭,自我破坏,容易产生无助、无望的感觉,扮演受害者,沉沦在痛苦中

对自己的要求:如果我忠于自我,我就okay了 处理感情的方法:

(1)寻求:拯救者,一个了解他们,并且支持他们的梦的人

(2)恐惧:平淡,被遗弃,寻找不到真我。

日常表现:

(1)非常情绪性的人,一天的喜怒哀乐多变。用幻想来增加自己的情绪,并享受它。

(2)缄默、害羞,活在自己的情绪感受中,让人不了解。

(3)常常表现不快乐、忧郁的样子,充满痛苦又内向害羞。

(4)初见陌生人时,表现得很冷漠.神秘又高傲的样子。

(5)被生活中多样化及不寻常的东西吸引,活得飘忽,像一朵云。

(6)常常觉得好累,把自己的心和别人的心隔得好远好远。

工作表现:

(1)优 势:

 善于从事创造力和艺术感的工作

 有情感支持,工作稳定性强

 情绪高涨时,精力充沛,效率极高

 对人的直觉判断能力强

(2)劣 势:

 情绪波动大,过于重感觉和索取情感

 缺乏理性,难严格执行原计划

忠 告:

你要明确知道:别人是很难了解目己的,你亦不需所有的人来了解你

整天为爱自苦,不但别人不会因此反省,反而因太不了解而跑得更远 与4号和谐相处的要点:

(1)多赞美、多肯定、多重视。

(2)与他私下交流的时候,最好去一些有格调的场所。

(3)不要强迫他去交际,因为4号的人都不太愿意见陌生人。

(4)不要正面批评和否定他,这样会给他带来羞愧的感觉。

九型人格 5号:理智型—知识型

心声

我认为自己是属于沉着冷静的理性分析者。比其他人需要更多的独处的时间。对于日常的事情,我觉得与其参与其中,不如从远处观察。我不喜欢别人对我要求过多,或是期待我表现自己的情绪。或许别人会认为我是缺乏感情的人,但是当我独处的时候,反而会对感情更加敏锐。

与过程相比,当事情结束,自已一个人独处时,反而更能回味经验,乐在其中。因为心里考虑许多事情,所以独处时几乎不会感到无聊。我希望有个自给自足、自我满足、简单朴素的人生,所以自己的时间、能力,大多使用在自己身上。

特 质:

热衷于寻求知识,喜欢分析事物及探讨抽象的观念,从而建立理论架构。

适合的职业:技术,学术,老师

基本恐惧:无助,无能,无知

基本欲望:能干,知识丰富 顺境(能干时):理想主义者,对这世界有深刻的见解,专注于工作,敢于革新,及产生有价值的新观念。

逆境(无能时):愤世嫉俗,对人采取敌对及排斥的态度,自我孤立,夸大妄想,只想不做

对自己的要求:当我成为某一方面的专家时,我就okay了 处理感情的方法:

用抽离方式处理,仿佛是旁观者,100%用脑做人,不喜欢群体运作,对规则不耐烦。

日常表现:

(1)沉默、寡言,好像不会关心别人似的。

(2)不太相信神,一个看不到、摸不着的神,居然是全知者,觉得太不可思议,所以他们大部份是无神论者。

(3)喜欢独自工作,把自己投入完全是自己的世界里,独来独往,朋友很少。

(4)非常地冷漠、害羞,别人想跟他们交朋友,好像也打不进他们的世界里。

(5)很喜欢研究宇宙的道理、哲理,常觉得生命很荒谬。

(6)常跟别人意见不和,并且执着自己的看法一定是对的。

工作表现:

(1)优 势:

 非常专注,能够长期刻苦钻研

 善做分析、归纳、提炼工作

 能产生有价值的创意和方案

 适合担任参谋顾问或观察工作

 能够独自、有效的工作

(2)劣 势:

 过于谨慎,思想的巨人、行动的侏儒

 不注重人际情感、处理人事有困难

忠 告:

告诉自己:我的思想细密,不要再考虑更多,行动吧! 与5号和谐相处的要点:

(1)在团队中要鼓励5号多行动。

(2)欣赏他的机智和知识。

(3)跟他沟通的时候要注意主动把环境、表情调节得缓和一点。

九型人格 6号:疑惑型

心声

我深具察觉、分辨危险或有害事物的能力,特别对危害自身安全的危机,能发挥丰富的想像力。即使没有直接接触,也能感觉到如同亲身体验一般的恐怖。因此,会在躲避危险或是正面迎击两种态度中选择其一。我虽然希望拥有脚踏实地的人生,但是一般来说,会对周围的人和事投以怀疑的目光,经常会在别人提出的想法中看出疑点,因此会被认为是具有洞察力的人。我对权威抱有怀疑,也不喜欢自己被视为权威,有逃避成功的倾向。然而一旦认同某人或某种组织时,就会忠实以对、善尽义务。

特 质:

认同及服从权威,有责任感;面对异己者时,容易陷入强忍/攻击的矛盾中,因而变得优柔寡断,及过分谨慎。 适合的职业:团队副手,合作者

基本恐惧:得不到支援及引导,单凭一己的能力没法生存

基本欲望:得到支援及安全感 顺境(得到支持时):自我肯定;信赖别人和自己;容易与人有亲密的关系,对待家人、朋友及所属的团体有持久的忠诚及承诺。

逆境(没有支持时):缺乏安全感,极度焦虑:自我贬抑,有被虐的倾向

对自己的要求:如果我能够达到他人对我的期望,我就okay了 处理感情的方法:

恐惧被遗弃,无人支援,对人太过依赖;对人有承诺感,值得信赖,同时保持独立,而防卫性颇强。

日常表现:

(1)他们常常可爱逗趣,也常常粗野暴躁,很难捉摸。

(2)他们一下子欣赏自己,充满权威,又一下子优柔寡断,依赖别人。

(3)有时非常顺从,有时又公开地反抗,性格极端矛盾。

(4)想得太多又无法决定,因此在采取行动充满困扰,回答问题更是缓慢。

(5)相当情绪化,因为受到焦虑的影响,无法自己做主决定重大决策而不安。

(6)别人不努力时,会一面做一面骂。

工作表现:

(1)优 势:

 做事细心、严谨、负责任

 对人的感受力强,主动助人建立良好关系

 维护团队统一、注重团队合作

 稳定性很强,忠诚值得依赖

 对工作要求高,成绩有保障

(2)劣 势:

 对人要求高,会严厉责备他人

 会花过多时间准备,做事有拖拉的习惯

 因为担心而不断发问,让他人讨厌,烦琐

 墨守成规,不愿改变

忠 告:

告诉自己:稳下心来,成功失败也好,着重过程,不在结果,相信每一次的行动过程中,都会带来美好的经验。 与6号和谐相处的要点:

(1)沟通的时候,要表现出你的谨慎、小心和务实。

(2)耐心回答他提出的问题,主动告诉他你的证据或你对风险的评估。

(3)要帮他做推动决策来推动他的行动。

九型人格 7号:活跃型

心声

我是对新奇或有兴趣的事物投注热情的乐天派。脑筋动得快,瞬间就能想出各式各样的点子。另外,喜欢并擅长以宽广的视野,掌握各种点子或手法之间的关联性。只要在事情上发现新的观点,就感到十分兴奋。我相信从事令自己开心的事情,就是最好的选择,为此我会不惜付出一切。

我不喜欢从事重复性、单调及报酬低的工作,而希望能从最初就开始参与计划的工作,在策划的过程中创意空间越多,我就能源源不绝地激发动力,但是如果事情没有发展,就会失去兴趣和感到苦恼,想跳往下一个好玩的事物。总之,我相信任何人都拥有娱乐和享受人生的资格。

特 质:

外向,非压抑性,见闻广博,物质主义者,喜欢探索新鲜事物,深谙自我娱乐之道 适合的职业:娱乐

基本恐惧:被剥削,被困于痛苦中

基本欲望:追求快乐、满足、得偿如愿 顺境(奔放快乐时):拥有鉴赏力,令人喜悦,懂得充份享受生命,热情洋溢,活得精彩,多才多艺。

逆境(困于痛苦时):粗鲁无礼,对人具攻击性,极度自我中心,为了满足自己的需求而伤害别人,沉溺逸乐,有时冲动得令人讨厌

对自己的要求:如果我得到我需要的一切,我就okay了 处理感情的方法:

逃避痛苦、空虚感;过分强调个人的需求,很容易觉得照顾别人是负担。

日常表现:

(1)喜欢戏剧性、多变化及多采多姿的生活。

(2)他们特别需求五官的感觉,如好吃、好穿、喜欢身体的触觉刺激,纵情于娱乐。

(3)他们是活得乐观,并相信明天会更好的人。

(4)他们喜欢自由,不给自己任何限制,有需要时没耐心等待要立刻满足。

(5)比较懒,只要躲得过.都让别人去处理,所以容易与人起冲突。

(6)有天才、敏感度高、多才多艺,学什么都比别人快。

工作表现:

(1)优 势:

 学习能力强,可同时开展许多工作

 积极正面心态,是个快乐天使

 公关能力强,迅速交友建立网络

 有创意善计划,属开创型人

 有时间压力、挑战时效率大增

(2)劣 势:

 不会深入钻研,不会持久坚持

 执行能力弱,需要他人跟进

忠 告:

告诉自己:沉醉于纸醉金迷,久而久之也会麻木,不再刺激快乐。人生无常,只要细细地体会人生每一过程,都会有每一次的惊讶和喜悦。 与7号和谐相处的要点:

(1)对他要完成的主要任务和工作,要不断地提醒他完成这个任务和工作的重要性。

(2)帮助他集中焦点,专注于一件事情或者一个目标。

(3)基于目标让他多做尝试。

九型人格 8号:领袖型

心声

要做就做,不做就不做,态度果断正是自己的方针。我爱作主,指挥别人,有时候人们会觉得我很霸道和不关心他们。我认为坚强、诚实、可靠才有价值。我只信任有形事物,只有对方提出足以信赖的证据,才肯信任对方。喜欢别人对自己坦白直言,如果别人对我抱有恶意、说谎、暗中利用我,我马上就能察觉。除非对方能够承认自己的软弱,不然很难原谅别人的不足之处。

除了自己尊敬或是能够赞同的人之外,不喜欢遵从别人的命令或指示,喜欢掌握行动的主导权。另外,为了保护自己要爱护的人,随时都有挺身而出的准备,特别是在他们受到不当的对待时。当我与他人竞争时,即使无法胜过对方,也强悍到能够给对方无法忽视自己存在的印象。

特 质:

彻底的自由主义者,敢冒险,是掌舵人、创业者,任性、好战,不会雌伏于权威之下,而会另建王国。 适合的职业:管理者

基本恐惧:被认为软弱、被人伤害、控制、侵犯

基本欲望:决定自己在生命中的方向,捍卫本身的利益,做强者 顺境(有权有势时):英雄人物,勇敢宽大,有自信,是天生领袖,对人有启发及鼓舞的作用,令人尊敬。

逆境(没有权势时):残暴及具攻击性,没有同情心,欺凌弱者,自大,复仇心重

对自己的要求:如果我坚强及能够控制自己的处境,我就okay了 处理感情的方法:

恐惧:被人控制或驾驭,与人亲密(信任及关怀令人脆弱),对人防卫性强,不让人接近,强化外壳,防止受伤。

日常表现:

(1)乐观进取,自信满满,从不怀疑自己贯彻意志的能力。

(2)天下无难事的态度,一有事情发生,立刻想方法解决。

(3)很不喜欢求人,所以常培养自己的能力,使自己一直是求人不如求己的个性。

(4)不喜欢拖泥带水,任何事情喜欢明快,干净利落。

(5)喜欢享受挑战及成功的高峰经验。

(6)相信优劣胜败、适者生存的道理。

(7)遇强则强,遇弱则弱,愈挫愈奋,愈挫愈勇。 对自己的人有极强的保护欲。

工作表现:

(1)优 势:

 事业心极强,成为行业领袖

 统筹规划周详,控制事态结果能力强

 建立管理体系能力极强

 善发现、发挥、培养、使用、保护下属

(2)劣 势:

 强迫他人遵守规则,干涉性强

 极端自我、不善于听从意见

 不懂感情,使人有利用、伤害的感觉

忠 告:

告诉自己:接受自己有时是无能为力,承认自己不是万能,才能学到真正的谦虚,谦虚产生才能出现更大的力量。 与8号和谐相处的要点:

(1)有时候要提醒他听取别人的意见和观点,告诉他这些意见和观点并不是对他权威的挑战。

(2)不要在众人面前直接挑他的错误。

(3)当8号发怒的时候,不要与他一样冲动。

九型人格 9号:平和型

心声

因为一切事物都能看到优缺点,所以很难下定决心作出决定,因此许多人认为我优柔寡断。我能够从多角度看待事物,所以似乎十分适合帮忙解决观点相异的问题。因为拥有这种能力,经常会察觉别人的立场、意图、更胜于察觉自己的事情,也不太了解到底什么是对自己最重要的事情。

我因为讨厌冲突,所以会配合别人的期待。人们容易与我亲近,认为我是几乎不会对任何事情说“不”的人。实际上,我觉得对方只要不是太过分的话,就不会表现自己愤怒。我喜欢舒适、和乐融融、和谐安静的人生。有时会走神或不专注,与当下正在处理的重要事情脱节,令人觉得自己不投入及懒洋洋。

特 质:

甘于现实,不求调整,为人被动;对生命表现得不甚热衷,有颇强烈的宿命论,因此一切听天由命:强调:别人处境的优势:逃避:面对身边人的问题以及面对自己未能有理想的成就 适合的职业:人力资源,协调者

基本恐惧:失去,分离,被歼灭

基本欲望:维系内在的平静及安稳 顺境(内心平和时):满足现状,自律性强,温文有礼,乐观,爱护家人朋友。

逆境(内心不平衡时):拖着脚步做人,不去面对问题,尽量避免冲突,性格模糊

对自己的要求:如果我身边的人okay,我就okay了 处理感情的方法:

甘于现实与习惯,不求调整,为人被动;有颇强烈的宿命论,因此一切听天由命。

日常表现:

(1)温和、平稳、冷静、遇事淡淡地、不邀功。

(2)听别人的,不发表意见也不主动。。

(3)骂他常不回应,也不辩解,顶多问骂完了没有?气完了没有?。

(4)会倾听别人,也有同理心,让人很安心的吐心事,不会乱传话,不八卦。

(5)对自己要求不高,别人要求他时,他也漫不经心,不会很在乎的样子。

(6)动作慢,常常拖拖拉拉,也不知在拖拉什么?

工作表现:

(1)优 势:

 随和、善良、平和,喜欢与人一起

 有极大忠诚度,重视团体

 有人需帮助愿意付出,待遇要求不高

 善于交流、调解类型工作

(2)劣 势:

 工作需要框架、督促才能完成

 不愿面对矛盾冲突,做事没原则

 难以锁定目标,不分轻重缓急拉

忠 告:

随波逐流;害怕与人冲突,会得罪别人:最后两败俱伤,不欢而散:消极抵制。 与9号和谐相处的要点:

(1)鼓励9号每天晚上列下第二天的计划。

(2)鼓励他定下目标,把事情的轻重缓急整理好。

(3)缩窄焦点,看当下应该做些什么。

深圳阳光心理咨询    525心理网专家李玉健 

微信电话:18661789128  QQ:116668478
本文标题: 九型人格第9号,妄想做Leader
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